ಹಣಕಾಸುರಿಯಲ್ ಎಸ್ಟೇಟ್

ಸೇವೆ ನಿವಾಸಗಳು. ಸೇವೆಯನ್ನು ವಸತಿ ಖಾಸಗೀಕರಣ ಕಾನೂನಿನಡಿಯಲ್ಲಿ

ಸೇವೆ ವಸತಿ, ಖಾಸಗೀಕರಣ ಸೇವೆಯನ್ನು ವಸತಿ - ಪಾಲಿಸಬೇಕಾದ ಮೀಟರ್ ಸ್ವೀಕರಿಸಿದ ಒಂದು ಕೈಗಾರಿಕೆಯಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಅಥವಾ ನಾಗರಿಕ ಸೇವೆ ಉದ್ಯೋಗಗಳು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಆ ಭಾವಿಸುವ ಒಂದು ವಿಷಯ. ಅದು ಸ್ವತ್ತಿನ ಹಕ್ಕುಗಳ, ಹೇಗೆ, ಈ ಖಾತೆಯಲ್ಲಿ ನಿರ್ಧಾರ ಸೀಮಿತವಾಗಿದೆ ಮಾಡಲು ಎಂಬುದನ್ನು ಮತ್ತು ಕಾಲಾವಕಾಶವನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಸಾಧ್ಯ?

ಏನು ಸೇವೆಯನ್ನು ವಸತಿ ವೆಂಬ

ಸೇವೆ ವಸತಿ, ಖಾಸಗೀಕರಣ ಸೇವೆಯನ್ನು ವಸತಿ - ಮಾಧ್ಯಮದಲ್ಲಿ ಹಲವು ಸಂಭಾಷಣೆಗಳನ್ನು ಕಂಡುಬರುವ ನುಡಿಗಟ್ಟುಗಳು. ಇದು ಏನು?

ಕಾನೂನು ಒಂದು ಸಂಸ್ಥೆ ಅಥವಾ ಉದ್ಯಮ ತನ್ನ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಉದ್ಯೋಗಿ ಅಥವಾ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಸೇವಕ ರವಾನಿಸಲ್ಪಡುತ್ತದೆ ವಸ್ತುಗಳನ್ನು ಬಗ್ಗೆ ಹೇಳುತ್ತಾರೆ. ಇದು ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಮತ್ತು ಚುನಾವಣೆಗಳ ಮೂಲಕ ಪೋಸ್ಟ್ ಸ್ವೀಕರಿಸಿದ್ದೇವೆ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ಅನ್ವಯಿಸುತ್ತದೆ.

ನೀವು ನೋಡಿದರೆ ಸೇವೆಯನ್ನು ವಸತಿ ಪ್ರೈವೇಟೈಸೆಶನ್ ಲಾ, ಈ ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿಲ್ಲ. ದೇಶದ ವಸತಿ ಖಾಸಗೀಕರಣ ಮತ್ತು ನಿಬಂಧನೆಗಳು ಪಟ್ಟಿಯಲ್ಲಿ ಸಾಮಾನ್ಯ ಕಾನೂನು ಹೊಂದಿದೆ.

ಮಿಲಿಟರಿ ಸ್ಥಿತಿ ವಿಭಾಗದಲ್ಲಿ, ಕಲೆ ಇನ್. 15, ವಸತಿ ಸೇವೆಯನ್ನು ಹಕ್ಕಿದೆ, ಮತ್ತು ಇದರ ಜೊತೆಗೆ, ರಕ್ಷಣಾ ಸಚಿವಾಲಯವು ಈ ವಿಷಯವನ್ನು ಹೆಚ್ಚುವರಿ ನಿಯಮಗಳು ಅನುಮೋದನೆ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ಪಟ್ಟಿಯನ್ನು. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಅವರು ಕೃತ್ಯಗಳು ಅರ್ಥವನ್ನು ನಾಗರೀಕರ ವಿರುದ್ಧದ ಒ ಸಂತಾನೋತ್ಪತ್ತಿ ಮತ್ತು ಮಿಲಿಟರಿ ಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಹೊಂದಿರುತ್ತವೆ.

ವಸತಿ ಕಾನೂನುಗಳು ಈ ಫಾರ್ಮ್ ನಿಬಂಧನೆಗಳ ದೇಶ ಪ್ರದೇಶದಲ್ಲಿ ಹೈಲೈಟ್ ಅವಕಾಶವನ್ನೂ ರಾಜ್ಯದ ಮತ್ತು ಪುರಸಭೆಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಮತ್ತು ಸಂಘಟನೆಗಳು ಅನ್ವಯಿಸುತ್ತವೆ.

ಶಾಸನದ ವ್ಯಾಪ್ತಿ ಹೊರತುಪಡಿಸಿದ ಈ ಭಾಗದಲ್ಲಿ ಖಾಸಗಿ ಕಂಪನಿಗಳು. ಆಶ್ರಯ ಹಿಂದೆ ನಂತರ ಖಾಸಗಿ ಮಾಲೀಕತ್ವವನ್ನು ಹಸ್ತಾಂತರಿಸಿದರು ರಾಜ್ಯದ ಸಂಘಟನೆ, ಸಮತೋಲನ ವೇಳೆ ಬಾಡಿಗೆದಾರರು ಸಾಮಾನ್ಯ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಖಾಸಗೀಕರಣ ತಮ್ಮ ಹಕ್ಕನ್ನು ಉಳಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು. ಆದರೆ ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ವಸತಿ ಆರಂಭದಲ್ಲಿ ಅಧಿಕೃತ ಸ್ಥಿತಿ ಹಾಗಿಲ್ಲ.

ಇದು ಸೇವೆಯನ್ನು ವಸತಿ ಖಾಸಗೀಕರಣ ಬಹುಭಾಗವನ್ನು ರಾಷ್ಟ್ರದ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಒದಗಿಸಲಾಗಿದೆ, ಅಂತಹ ಒಂದು ಯೋಜನೆ ಆಗಿದೆ.

ನೇಮಕಾತಿ ಮೇಕಿಂಗ್

ಮೊದಲ ಸ್ಥಾನದಲ್ಲಿ ಸೇವೆಯನ್ನು ವಸತಿಯಲ್ಲಿ ಪರಿಚಯ ಅರ್ಹತೆ, ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಅಥವಾ ಪೌರಾಡಳಿತ ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ನೌಕರ ಸಂಸ್ಥೆ ಅಥವಾ ಉದ್ಯಮ ಬಳಕೆ ವರ್ಗಾಯಿಸುತ್ತವೆ. ಅಧಿಕಾರದ ಆಕ್ಟ್ - ಮತ್ತಷ್ಟು ಹಂತಗಳನ್ನು ಒಂದು ಪ್ರಮುಖ ಡಾಕ್ಯುಮೆಂಟ್, ಅರ್ಥಹೀನ. ನೋಂದಣಿ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಲ್ಲಿ ಅವರ ಅನುಪಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ ಅಪಾರ್ಟ್ಮೆಂಟ್ ಅಥವಾ ಒಂದು ಮನೆಯಲ್ಲಿ ಬ್ರಹ್ಮಾಂಡದ ಅಕ್ರಮ ಪರಿಗಣಿಸಲಾಯಿತು ಇದಕ್ಕೆ ಕಾರಣವಾಗುತ್ತದೆ.

ಇದಕ್ಕೂ ಮುನ್ನ ಸೇವಿಸಿದರು

  • ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್;
  • ರಿಯಲ್ ಎಸ್ಟೇಟ್ ಕೊರತೆ ಹೊರತೆಗೆಯಲು Rosreestra;
  • ಅರ್ಜಿದಾರರ ಜೀವಿಸಲು ಕುಟುಂಬ ಸದಸ್ಯರ ಸಮ್ಮುಖದಲ್ಲಿ ದೃಢೀಕರಿಸುವ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು.

ಬಾಡಿಗೆದಾರ ಸೇವೆಯನ್ನು ಹಿಡುವಳಿ ಒಂದು ಕರಾರು. ಮಾತ್ರ ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಉದ್ಯೋಗದಾತ ಕಾನೂನು ವಸತಿ ಸೇವೆಯನ್ನು ಎಂಬ ಆ ಮಾಡಲಾಗಿದೆ ನಂತರ. ಸೇವೆ ವಸತಿ ಖಾಸಗೀಕರಣ - ಮುಂದಿನ ಹೆಜ್ಜೆ.

ಉದ್ಯೋಗದ ಅವಧಿಯನ್ನು ಸೇವೆ ಅಥವಾ ಉದ್ಯೋಗದಲ್ಲಿ ಬಾಳಿಕೆ ಅವಧಿಯು ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತದೆ. ವಸತಿ ಹಿಂದಿನ ಮಾಲೀಕರು ಅವಶೇಷಗಳು ಅಲ್ಲಿ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಇವೆ:

  • ಅಂಗವೈಕಲ್ಯ ಪಡೆಯುವುದು ಮತ್ತು (ನಾನು, II ಬ್ಯಾಂಡ್) ಉದ್ಯೋಗದಾತನ ಕಾರಣವಾಯಿತು;
  • ಅಪಾರ್ಟ್ಮೆಂಟ್ ಅಥವಾ ಮನೆಯಲ್ಲಿ ನಿಧನರಾದರು ಅಥವಾ ಮಿಲಿಟರಿ ಅಥವಾ ಇತರ ರೀತಿಯ ಸೇವೆ (ನೌಕರರು ಆಂತರಿಕ ಸಚಿವಾಲಯ, ತುರ್ತುಗಳು ಸಚಿವಾಲಯ, ಫೆಡರಲ್ ಭದ್ರತಾ ಸೇವೆ) ಕಣ್ಮರೆಯಾಯಿತು ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಕುಟುಂಬದ ಸದಸ್ಯರಿಂದ ಆಕ್ರಮಿಸಿಕೊಂಡಿತು;
  • ಅಪಾರ್ಟ್ಮೆಂಟ್ ಅಥವಾ ಗುತ್ತಿಗೆ ಒಪ್ಪಂದದ ತೀರ್ಮಾನಕ್ಕೆ ನಂತರ ಸತ್ತ ಒಬ್ಬ ಕೆಲಸಗಾರ ಕುಟುಂಬದ ಸದಸ್ಯರು ನೆಲೆಸಿದ್ದರು ಒಂದು ಮನೆಯಲ್ಲಿ;
  • ಕೆಲಸಗಾರ - ಜಮೀನುದಾರನು ನಿವೃತ್ತ;
  • ನಿವಾಸದ ಬಲ ಅನಾಥ ಅಥವಾ ಸೌಕರ್ಯಗಳು ಉಳಿದುಕೊಂಡರು ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಆಗಿದೆ.

ಅವರು ಇನ್ನೂ ಸಂಭಾವ್ಯ ಮತ್ತು ಸೇವೆ ವಸತಿ ಖಾಸಗೀಕರಣ ಇವೆ.

ಅಪಾರ್ಟ್ಮೆಂಟ್ ಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸಲಾಗುತ್ತಿದೆ

ಇದು ಡಾಕ್ಯುಮೆಂಟ್ ವಸ್ತುಗಳು ಭಾಗವಾಗಿ ಸಂಸ್ಕರಿಸಲಾದ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ ಅಥವಾ, ಅಥವಾ ನೋಂದಣಿ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಲ್ಲಿ ತಪ್ಪುಗಳನ್ನು ಮಾಡಲು ಕರೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ. ಜೊತೆಗೆ, ಮನೆಯಲ್ಲಿ ಮತ್ತೆ ಮತ್ತೊಂದು ಸಂಸ್ಥೆಯ ವರ್ಗಾಯಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿತು, ಗೊಂದಲ ಇತ್ತು.

ಆದ್ದರಿಂದ ವಸತಿ ಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಎದುರಿಸಲು ಅಗತ್ಯ ಎಲ್ಲಾ ಮೊದಲ, - ಇದು ಒಂದು ಸೇವೆಯಾಗಿದೆ ಎಂದು. ಇದು ಆ ಸಂಬಂಧ ವಾಸ್ತವವಾಗಿ ಎಂದು ಇರಬಹುದು. ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾಯಿತು ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಕಾನೂನು ಪ್ರಕಾರ, ಈ ಸ್ಥಿತಿ ಪ್ರಮುಖ ಸಾಕ್ಷ್ಯಗಳು ವಸತಿ ಸೇವೆ ಸ್ಥಿತಿ ಶೀರ್ಷಿಕೆ ರಿಜಿಸ್ಟರ್ನಲ್ಲಿ ಪ್ರವೇಶ ರಿಯಲ್ ಎಸ್ಟೇಟ್ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ.

ಒದಗಿಸಿದ ವಸತಿ ನಂತರ ಗುರುತು ಸೇರಿಸುವ ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ. ಇದು ಸಾಮಾಜಿಕ ನೇಮಕಾತಿ ಕರಾರನ್ನು ಅಂತ್ಯಗೊಳಿಸಲು ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲದೆಯೇ, ನಿವಾಸಿ ಒಪ್ಪಿಗೆ ಇಲ್ಲದೆ ಕಾನೂನೀ ಆಧಾರವಿಲ್ಲದಿದ್ದರೂ ಕಷ್ಟವಾಗುತ್ತದೆ ಸಂಪರ್ಕ ಹೊಂದಿದೆ.

ಖಾಸಗೀಕರಣ ನಿಜವಾದ ಎಂಬುದು

ಸಾಮಾನ್ಯ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ನಾಗರಿಕರಿಗೆ ಜಾರಿಗೆ ವಸ್ತುಗಳ, ಸೇವೆ ವಸತಿ ಪಟ್ಟಿಯಿಂದ ಹೊರಗಿಡಲಾಗಿತ್ತು ನಾಗರಿಕರ ಆಸ್ತಿಯ ಮಾಲೀಕತ್ವ ವರ್ಗಾವಣೆಗೆ ಕಾನೂನು. ಸೇವೆಯನ್ನು ವಸತಿ ಖಾಸಗೀಕರಣ, ಇದು ಅಸಾಧ್ಯವೆಂದೇ ತೋರಬಹುದು.

ಏಕೆ ಘಟಿಸಿತು? ತಾಂತ್ರಿಕವಾಗಿ, ಈ ವಸ್ತುಗಳ ಸ್ಥಿತಿಗೆ ಸೇರಿರುವುದಿಲ್ಲ. ಅವರು ಉದ್ಯಮಗಳು ಮತ್ತು ಸರ್ಕಾರಗಳು ಆಸ್ತಿಪಾಸ್ತಿಗಳನ್ನು ಸೇರಿಲ್ಲ, ಮತ್ತು ಇದು ಇಲ್ಲದಿದ್ದರೆ ಕಾನೂನು ಒದಗಿಸಿದ ಹೊರತು, ತಮ್ಮ ಸಾಲವನ್ನು ಬಾಧ್ಯತೆ ಹೊಂದಿರುವುದಿಲ್ಲ. ಖಾಸಗಿ ಆಸ್ತಿ ಹಕ್ಕುಗಳ ಸಂದಾಯದ ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ನಿಷೇಧ ಪರಿಪೂರ್ಣವಾಗಿಲ್ಲ.

ಅನುಚ್ಛೇದ 4, ಪಂಕ್ತಿ. ಆಕ್ಟ್, ಸೌಲಭ್ಯಗಳು ಕಂಪನಿ, 2, ಮೇಲ್ವಿಚಾರಣಾ ಅಧಿಕಾರದ ಒಪ್ಪಿಗೆಯೊಂದಿಗೆ, ಹಿಡುವಳಿದಾರನು ಮನೆ ಅಥವಾ ಅಪಾರ್ಟ್ಮೆಂಟ್ ವರ್ಗಾಯಿಸಲು ಮಾಡಬಹುದು. ಹೇಗೆ ವೆಂದರೆ ಈ ಅವಕಾಶ?

ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ವೃತ್ತಿಪರರು, ನಿರ್ದಿಷ್ಟವಾಗಿ, ನೀಡುತ್ತಿರುವ ವಸತಿ ಕೊಡುವುದರ, ಅವರು ತೀರ ಕೊರತೆ ಅಲ್ಲಿ ಆ ಪ್ರದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಆಕರ್ಷಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ. ಒಂದು ಕಾಲದ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿ ನಂತರ ಈ ಕೆಲಸದ ಅವಕಾಶ, ಮತ್ತು ಸೇವೆ ವಸತಿ ಖಾಸಗೀಕರಣ ಇದೆ.

ಕಾರ್ಯಗಳ ಕ್ರಮಾವಳಿ ಮತ್ತು ಡಾಕ್ಯುಮೆಂಟ್ಗಳ ಪಟ್ಟಿಯನ್ನು

ಈ ಆಗಬೇಕಿರುವುದೇನು ವೇಳೆ:

  • ವಸತಿ ಪುರಸಭೆಯ ಸಮತೋಲನ ವರ್ಗಾಯಿಸಲಾಯಿತು;
  • ದಾಖಲೆಗಳ ಪ್ಯಾಕೇಜ್ ಹಿಡುವಳಿದಾರನು ಅಧಿಕಾರಿಗಳಿಗೆ ಸೂಚಿಸುತ್ತದೆ;
  • ಖಾಸಗೀಕರಣ ಒಪ್ಪಂದದ ಒಂದು ಮನೆ ಅಥವಾ ಅಪಾರ್ಟ್ಮೆಂಟ್ ನಡಿ;
  • ನೋಂದಾಯಿತ ಮಾಲೀಕತ್ವ.

ದಾಖಲೆಗಳ ಸ್ಟ್ಯಾಂಡರ್ಡ್ ಪ್ಯಾಕೇಜ್:

  • ಪಾಸ್ಪೋರ್ಟ್ ನಕಲು;
  • ನೆಲೆಸುತ್ತಾನೆ ಬಲ, ಅಥವಾ ಗುತ್ತಿಗೆ ಒಪ್ಪಂದದ ಪ್ರತಿಯನ್ನು ನೀಡುವ ಅಧಿಕಾರದ ಕಾಯ್ದೆಯ, ಬ್ರಹ್ಮಾಂಡದ ಸಹಿ ಹಾಕಿದರು.
  • ಅಪಾರ್ಟ್ಮೆಂಟ್ ಅಥವಾ ಒಂದು ಮನೆ ನೋಂದಣಿ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರ;
  • ಕುಟುಂಬ ಸದಸ್ಯರ ಸಹಾಯ;
  • ಕುಟುಂಬದ ಸದಸ್ಯರು ಖಾಸಗೀಕರಣದ ಮೇಲೆ ಹೇಳಿಕೆ;
  • ಅವರು ಭಾಗವಹಿಸಲು ಬಯಸುವ ಇದ್ದಲ್ಲಿ, ಜನರು ವಾಸಿಸುವ ಯಾರಾದರೂ ಖಾಸಗೀಕರಣವನ್ನು ತಿರಸ್ಕರಿಸಿದೆ.

ಪೇಪರ್ MFC ಮೂಲಕ ವ್ಯವಹರಿಸಬೇಕು. ಇಂದು ಖಾಸಗೀಕರಣ ಈಗಾಗಲೇ ಸಾರ್ವಕಾಲಿಕ, ಆದ್ದರಿಂದ, ನಿರಾಕರಿಸಿದರೂ ಇದೆ ಮಾಡಲಾಗಿದೆ, ನಾಗರೀಕ ಕುಂದುಕೊರತೆಗಳನ್ನು ವರ್ಜಿಸಿ ಮತ್ತೆ ಅರ್ಜಿ ಬಲ ಹೊಂದಿದೆ. ಸೇವೆಯನ್ನು ವಸತಿ ರಾಜ್ಯದ ನೌಕರರು ಖಾಸಗೀಕರಣ - ಇದಕ್ಕೆ ಹೊರತಾಗಿಲ್ಲ.

ಲಭ್ಯವಿರುವ ವಸತಿ ಹಂಚಿಕೆ ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ ಆರಂಭಿಕ ದಾಖಲೆಗಳು. ಈ ಕಾರಣದಿಂದಾಗಿ, ಜನರು ಸಾಮಾಜಿಕ ಅಥವಾ ಅಧಿಕೃತ ನೇಮಕಾತಿ ವಿಷಯದಲ್ಲಿ ಸೌಕರ್ಯಗಳು ಬಳಸಲು ಹಕ್ಕನ್ನು ಗುರುತಿಸುವಂತಹ ನ್ಯಾಯಾಲಯಕ್ಕೆ ಹೋಗಿ ಬಲವಂತವಾಗಿ.

ಕೆಲವು ವ್ಯತ್ಯಾಸಗಳು

ಸಲುವಾಗಿ ಗುತ್ತಿಗೆ ಸೇವೆಯನ್ನು ವಸತಿ ಮಾಲೀಕತ್ವ ವರ್ಗಾವಣೆಗೆ ಒಪ್ಪಿಗೆ ಪಡೆಯಲು ನ್ಯಾಯಾಲಯಕ್ಕೆ ಮನವಿ ಯಶಸ್ವಿ ಸಂಭಾವ್ಯವಲ್ಲ. ಇದು ಅಪಾರ್ಟ್ಮೆಂಟ್ ಅಕ್ರಮವಾಗಿ ಸೇವೆಯನ್ನು ವಸತಿ ವರ್ಗಕ್ಕೆ ತಂದ ಹೊರತು, ನಿರಾಕರಣೆ ಸವಾಲು ಅರ್ಥವಿಲ್ಲ. ಖಾಸಗೀಕರಣ ಹಿಂದೆ ಈ ಹಕ್ಕು ಬಳಸಲ್ಪಟ್ಟಿತು ಹೊಂದಿದನ್ನು ಲಭ್ಯವಿಲ್ಲ.

ಕುತೂಹಲಕಾರಿಯಾಗಿ, ಮೊದಲು ಇದು ಪರಿಚಯಿಸಿತು ಮತ್ತು ಒಮ್ಮೆ ಸೇವೆಯನ್ನು ವಸತಿ ಖಾಸಗೀಕರಣ ಮಸೂದೆ ಹೆಚ್ಚು ಮಾಡಲಾಯಿತು. ಪ್ರಯತ್ನಗಳು ವಿಫಲಗೊಂಡವು. ಆದರೂ ಸರ್ಕಾರ ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಅದರ ಸಲ್ಲಿಕೆಯಿಂದ ನಿಧಿ ಹಿಂದಕ್ಕೆ ಬಯಸುವುದಿಲ್ಲ. ಮತ್ತೆ ಕುರಿತು ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಪಡೆಯುವರು, ಇದು ನಿಯೋಗಿಗಳನ್ನು ಮತ್ತು ರಾಜ್ಯ ದೃಷ್ಟಿಕೋನದಿಂದ ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ. ಸಮಯ ಬದಲಾವಣೆಗೆ ಕಳೆದ ಬಾರಿ, ಆದರೆ ಏನು ಹೇಳಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 kn.unansea.com. Theme powered by WordPress.