ಕಾನೂನುರಾಜ್ಯ ಮತ್ತು ಕಾನೂನು

ಹೇಗೆ ಒಂದು ತಾಯಿ ಮಕ್ಕಳ ಬೆಂಬಲ ಪಡೆಯುತ್ತದೆ? ಪ್ರಯೋಜನಗಳು ಮತ್ತು ಸೌಲಭ್ಯಗಳನ್ನು ವಿಧಗಳು

ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ, ರಷ್ಯಾದಲ್ಲಿ ಜನರು ತಮ್ಮ ಹಕ್ಕುಗಳನ್ನು ಮತ್ತು ಅಧಿಕಾರವನ್ನು ಬಗ್ಗೆ ಗೊತ್ತಿಲ್ಲ. ಆದ್ದರಿಂದ, ಹಲವಾರು ಮಹಿಳೆಯರು ಒಂದೇ ತಾಯಂದಿರ ಸ್ಥಾನಮಾನವಿದೆ ಎಂದು ತಿಳಿದಿರುವುದಿಲ್ಲ. ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚು ಅವರು ಯಾವುದೇ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಅರ್ಹರಾಗಿರುತ್ತಾರೆ ಎಂದು ಗೊತ್ತಿಲ್ಲ. ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ, ಈ ಒಂದು ಪ್ರಮುಖ "ರಿಯಾಯಿತಿಗಳನ್ನು" ಮತ್ತು ಸ್ಪಷ್ಟವಾದ ಮಾಸಿಕ ಹಣಕಾಸು ಆದಾಯಗಳು ಆಗಿದೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, ಎಷ್ಟು ಮಗುವಿಗೆ ಒಂದು ತಾಯಿ ಪಡೆಯುತ್ತದೆ?

ಯಾರು

ಒಂಟಿ ತಾಯಂದಿರು ಅವರ ಮಕ್ಕಳು ಜನನ ಪ್ರಮಾಣ ಪಿತೃತ್ವ ಯಾವುದೇ ದಾಖಲೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿವೆ ಮಹಿಳೆಯರು. ಒಂದೆಡೆ, ಇದು ಬಹಳ ವಿಶಾಲ ವ್ಯಾಖ್ಯಾನ ಇಲ್ಲಿದೆ, ಇತರ, ಇದು ಸ್ವಲ್ಪ ಅವ್ಯವಸ್ಥೆ. ನೀವು ಕೇಳುತ್ತೇವೆ ಮೊದಲು ಈ ವ್ಯಾಖ್ಯಾನ ಸೂಕ್ತವಾದ ಮಾಡುವವರ ತಿಳಿಯಬೇಕು: "ಹೆಚ್ಚು ಒಂದೇ ತಾಯಿ ಮಕ್ಕಳ ಬೆಂಬಲ ಹೇಗೆ ತಲುಪುತ್ತದೆ"

  • ದಾಂಪತ್ಯ ಹೊರಗೆ ಒಂದು ಮಗುವಿಗೆ ಜನ್ಮ ನೀಡಿದ್ದಾರೆ ಮಹಿಳೆಯರ. ಹೀಗಾಗಿ ಪಿತೃತ್ವ ಸರಿಯಾದ ಕ್ರಮದಲ್ಲಿ ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲಾಯಿತು ಮಾಡಿಲ್ಲ.
  • ಪಿತೃತ್ವ ಕಾಲ 300 ದಿನಗಳ ಮೀರದಂತೆ ಒ ವಿಚ್ಛೇದನದ ನಂತರ ವಿರೋಧಿಸುತ್ತಾರೆ ವೇಳೆ. ಮತ್ತು ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ಕಂಡುಬಂತು ಮಾಜಿ ಸಂಗಾತಿಯ ಬೇಬಿ ಡ್ಯಾಡಿ ಮಾಡಬೇಕು ಎಂಬುದನ್ನು.
  • ವುಮನ್ ಅವಿವಾಹಿತರು ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ದತ್ತು ಮಕ್ಕಳ ಬೆಳೆಸುವ ನಿಟ್ಟಿನಲ್ಲಿ ಹಿಡುವಳಿ.

ಎಲ್ಲಾ ಇತರ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ, ತಂದೆ ಮಕ್ಕಳ ಬೆಂಬಲ ಪಾವತಿ ಸಹ ಮಾಡುವುದಿಲ್ಲ ಮತ್ತು ಮಕ್ಕಳ ಬೆಳೆಸುವ ನಿಟ್ಟಿನಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸಲು ಇಲ್ಲ, "ಏಕ ತಾಯಿ" ಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ನಿಗದಿಪಡಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ.

ಯಾರು ಸೇರಿದವನೇ

ಇನ್ನೂ ಈ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ವಿವರವಾಗಿ ಚರ್ಚಿಸಲಾಗುವುದು, ಎಂದು. ಮಾಡಲು. ಯಾವಾಗಲೂ ಪದವು ಖಂಡಿಸು ವ್ಯಾಖ್ಯಾನದ ಒಳಪಟ್ಟಿರುತ್ತದೆ. "ಏಕ ತಾಯಿ" ಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಕೆಳಗಿನ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಅದಕ್ಕೆ.

  • ಮಹಿಳೆಯ ವಿಚ್ಛೇದನ ಮತ್ತು ಜೀವನಾಂಶ ಪಡೆಯುತ್ತದೆ ವೇಳೆ.
  • ತಂದೆ ವಿಚ್ಛೇದನದ ನಂತರ ಮಕ್ಕಳ ಬೆಂಬಲ ಪಾವತಿ ಮಾಡದಿದ್ದರೆ.
  • ಮಗುವಿನ ಜನನದ ಮೊದಲು 10 ತಿಂಗಳ ಕಡಿಮೆ ಮದುವೆಯು ಬೇರ್ಪಡುವಿಕೆಗೆ ಕ್ಷಣದಿಂದ ವೇಳೆ. ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಜನ್ಮ ಪಟ್ಟಿ ಮಾಡಲಾಗುವುದು ಮಾಡಲು ಮಾಜಿ ಸಂಗಾತಿಯ-ತಿಳಿಸುತ್ತದೆ. ನಾಗರಿಕ ನೋಂದಾವಣೆ ಕಚೇರಿ ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ಮಾತ್ರ ನ್ಯಾಯಾಲಯದಲ್ಲಿ ಸವಾಲು ಎದುರಾಗಿದೆ.
  • ಮುನ್ನ ಮದುವೆಯಾಗದ ಯಾರು, ಆದರೆ ಅವರ ತಂದೆ ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಇದು ದತ್ತಾಂಶ ಜನನ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರ ದಾಖಲಾಗಿದೆ ಮಗುವಿನ ಹೆಚ್ಚಿಸುವ ಮಹಿಳೆಯರ. ವ್ಯಕ್ತಿ ವಾಸಿಸುತ್ತಾರೆ ಅಲ್ಲಿ ಇದು ವಿಷಯವಲ್ಲ: ಕುಟುಂಬದೊಂದಿಗೆ ಅಥವಾ ಕೇವಲ ಒಟ್ಟಿಗೆ.

ಪಾವತಿ

ಆದ್ದರಿಂದ, ಸ್ಥಿತಿ ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗುತ್ತದೆ. ನಾವು ಈಗ ಹಣಕಾಸಿನ ನೆರವು ರಾಜ್ಯವು ಖಾತರಿ ಹೆಚ್ಚು ವಿವರವಾಗಿ ಪರಿಗಣಿಸಬೇಕು. ಈ ಮೂಲಭೂತ ಸಾಮಾಜಿಕ ಸೇವೆಗಳು. ಒಂಟಿ ತಾಯಂದಿರು ಪಾವತಿ.

ಮಾತೃತ್ವ ಭತ್ಯೆ

ಕಳೆದ 2 ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ತಾಯಿ ಗಳಿಕೆಗೆ ಗಾತ್ರವನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿವೆ ಈ ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಗಾತ್ರ. ಹೆರಿಗೆ ರಜೆ ಮಹಿಳೆ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಿದ್ದ ಸಂಸ್ಥೆ, ಮೂಲಕ ಹಣ ಬೇಕು. ಭತ್ಯೆ ಸರಾಸರಿ ವೇತನ 100% ಆಗಿದೆ.

ಸಂಭಾವನೆ ಹೊಟ್ಟೆಪಾಡಿನ ಕನಿಷ್ಠ ಕಡಿಮೆಯಿದ್ದರೆ, ಭತ್ಯೆ ಕನಿಷ್ಟ ವೇತನ ಸಮಾನವಾಗಿರುತ್ತದೆ. ಇದು ಕಡಿಮೆ ಆರು ತಿಂಗಳ ವೇಳೆ ವಿಮೆ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿ, ಪಾವತಿ ಲೆಕ್ಕ ಕಾಣಿಸುತ್ತದೆ.

ಮಗುವಿಗೆ ಒಂದು ತಾಯಿ ಪಡೆಯುತ್ತದೆ ಎಷ್ಟು ಅಂದರೆ, ತನ್ನ ವೇತನವನ್ನು ಮೇಲೆ ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಅವಲಂಬಿತವಾಗಿದೆ.

EDV (ಒಂದು ಬಾರಿ ನಗದು ಪಾವತಿ)

ಮಗುವಿನ ಜನನದ ರಾಜ್ಯದ ತಾಯಂದಿರು ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಪಾವತಿಸುತ್ತದೆ ಎರಡು ಪೋಷಕ ಕುಟುಂಬಗಳು, ಮತ್ತು ಸಿಂಗಲ್ಸ್. ಪ್ರಸ್ತುತ, ಈ 14498 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಆಗಬಹುದು. ಹಣ ಪ್ರತಿ ಜನ್ಮ ಅಥವಾ ಮಗುವಿನ ದತ್ತು ಹಣ ಪ್ರತ್ಯೇಕವಾಗಿ, ಅವರ ಸಂಖ್ಯೆ. ನೀವು ಬೇಬಿ ಪರಿಚಯದ ನಂತರ ಆರು ತಿಂಗಳಲ್ಲಿ ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತಾ ಕೊಡುಗೆಯನ್ನು ಅರ್ಜಿ ಅಗತ್ಯವಿದೆ.

ಮಾಸಿಕ ಮಕ್ಕಳ ರಕ್ಷಣೆ ಭತ್ಯೆ ವಯಸ್ಸಿನ ಮತ್ತು ಒಂದು ಅರ್ಧ ವರ್ಷದೊಳಗಿನ

ಪಾವತಿ ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ವೇತನದ ಮೊತ್ತಕ್ಕೆ ಕಳೆದ 2 ವರ್ಷಗಳಿಂದ ಆಧರಿಸಿ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ. ಏಕ ತಾಯಂದಿರ ಲಾಭದ ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ಮಾಸಿಕ ಸರಾಸರಿ ಸಂಬಳದ 40%. ಇದು ದಿನಗಳ ಮ್ಯಾಟರ್, ರಜೆಯ ಮೇಲೆ ಅಥವಾ ಅನಾರೋಗ್ಯ ರಜೆ ಮೇಲೆ ಟಿ ವ್ಯಯಿಸಿದ ಪೋಷಕರಾಗಿರುತ್ತಾರೆ. ಮಾಡಲು. ಅವರು ಕೆಲಸ ಇಲ್ಲ.

ಎರಡೂ 2 ಒಂದೂವರೆ ವರ್ಷಗಳ ವಯಸ್ಸಿನ ಮಕ್ಕಳನ್ನು, ಅದು ಪ್ರತಿ ಪಾವತಿಗೆ ಕಂಡುಹಿಡಿಯಲಾಗುತ್ತದೆ. ಮತ್ತು ಅವುಗಳ ಗಾತ್ರ ಸೇರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಮಾತೃತ್ವ ಬಂಡವಾಳ

ಮಹಿಳೆಯ ಮಗುವಿನ ಹೆಚ್ಚಿಸುವ ಮತ್ತೊಂದು ಹೊಂದಿರುತ್ತವೆ ನಿರ್ಧರಿಸಿದ್ದಾರೆ ಮಾಡಿದಾಗ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ, ಅವರು ಮಾತೃತ್ವ ಬಂಡವಾಳ ಪಾವತಿ. ಏಕ ತಾಯಂದಿರ ಮನಿ ಅದೇ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಮತ್ತು ಸಂಪೂರ್ಣ ಕುಟುಂಬಕ್ಕೆ ಅದೇ ದರದಲ್ಲಿ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ನೀವು ದಾಖಲೆಗಳ ಪ್ಯಾಕೇಜ್ ಒಟ್ಟಾಗಿ ಅಗತ್ಯವಿದೆ, ಮತ್ತು ಮಕ್ಕಳ 3 ವರ್ಷಗಳ ತಲುಪಿದಾಗ, ರಾಜ್ಯದ ಅನುಗುಣವಾದ ಪ್ರಮಾಣದ ಹಣ.

ಕೆಲವು ಪ್ರದೇಶಗಳಲ್ಲಿ, ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಪರಿಹಾರ ಮತ್ತು ಒಂದೇ ಪೋಷಕ ಕುಟುಂಬಗಳು ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ. ಏಕ ತಾಯಂದಿರ ಯಾವುದೇ ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಪ್ರತಿ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಮಾಡಬೇಕು ಸಮಾಜ ಕಲ್ಯಾಣ ಕಚೇರಿಯಲ್ಲಿ ದೇಹದಲ್ಲಿ ಸೂಚಿಸಬಹುದು ಅವಲಂಬಿಸಿವೆ.

ಉದ್ಯೋಗದ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು

ಪಾವತಿ ಜೊತೆಗೆ ಮತ್ತು ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ನಲ್ಲಿ ಏಕಗೀತೆಯನ್ನು ತಾಯಂದಿರು ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಕೆಲಸದಲ್ಲಿ ಕೆಲವು ಇತರ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಅರ್ಹರಾಗಿರುತ್ತಾರೆ.

  • ಕಂಪನಿ ಏಕಪಕ್ಷೀಯವಾಗಿ ಒಂದು ತಾಯಿ ಪ್ರೇರೇಪಿಸಿದ. ಸಹ ಕಮಿಷನ್ ಶಿಸ್ತಿನ ಅಪರಾಧ ಅಥವಾ ಅನನುವರ್ತನೆಯನ್ನು ಸ್ಥಾನವನ್ನು. ಎಕ್ಸೆಪ್ಶನ್ - ಪರಸ್ಪರ ಸಮ್ಮತಿಯ ಅಥವಾ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಪ್ರೇರಣೆಯಿಂದ ಉದ್ಯೋಗದ ಒಪ್ಪಂದದ ಮುಕ್ತಾಯ.
  • ಒಂದೇ ತಾಯಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿವರ್ಗವನ್ನು ಸಂಘಟನೆ, ದಿವಾಳಿಯ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಉದ್ಯೋಗದಾತ ಅದರ ಕೆಲಸದ ಇತರೆಡೆ ಖಾತ್ರಿಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಬೇಕು. ಆರೈಕೆಯ ಇ ಉದ್ಯೋಗ ಕಂಪನಿಯ ಮಾಲೀಕ ಭರಿಸುತ್ತಾರೆ.
  • ಅಧಿಕಾವಧಿ ಮೇಲಿನ ನಿರ್ಬಂಧ. ಮಗು ಇನ್ನೂ 5 ವರ್ಷಗಳ ವೇಳೆ ಏಕ ತಾಯಂದಿರು, ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಕೆಲಸ ಒಳಗೊಂಡಿದೆ ಬಲವಂತವಾಗಿ ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ. ಲಿಖಿತ ಒಪ್ಪಿಗೆ.
  • ಮತ್ತು ರಾತ್ರಿ ಕೆಲಸ ಬಲವಂತವಾಗಿ ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ. ಇದು ಮಹಿಳೆಯ ಬಯಕೆ ಸ್ವತಃ ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸಿದ್ದಾರೆ ಅಗತ್ಯವಿದೆ.
  • ಒಂದೇ ತಾಯಿ ಏಕೆಂದರೆ ಮಗುವಿನ ಆಸ್ಪತ್ರೆಗೆ ಹೋದಾಗ, ಸುದ್ದಿಪತ್ರವನ್ನು ಸರಾಸರಿ ಗಳಿಕೆಯ 100% ರಷ್ಟು ಶುಲ್ಕ ವಿಧಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.
  • ಯಾವುದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಪೋಷಕರು ಪೇಯ್ಡ್ ರಜೆ (14 ದಿನಗಳು) ಹೋಗಬಹುದು, ಮತ್ತು ಆಡಳಿತ ತನ್ನ ತಿರಸ್ಕರಿಸುವ ಹಕ್ಕನ್ನು ಹೊಂದಿಲ್ಲ.
  • ಉದ್ಯೋಗ ಸಹ ಅಂದರೆ, ಕೆಲವು ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ಮಾಡಲು. ಮಕ್ಕಳ ಮುಂದೆ ನಿರಾಕರಣೆಗೆ ಕಾರಣ ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ.

ಸಾಮಾಜಿಕ ನೆರವು

ರಾಜ್ಯದ ಒಂದೇ ಪೋಷಕ ಕುಟುಂಬಗಳು ಸಹಾಯ ವಿವಿಧ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಿದೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, ಕಾನೂನನ್ನು ಸಾಮಾಜಿಕ ಕೇವಲ ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ. ಏಕ ತಾಯಂದಿರ ಪಾವತಿ, ಆದರೆ ಕ್ರಮ ಕೆಲವು ಇತರ ಮಾರ್ಗಗಳ.

  • ಎಕ್ಸ್ಟ್ರಾಆರ್ಡಿನರಿ (ಅಥವಾ ಆದ್ಯತೆ) ಶಿಶುವಿಹಾರಗಳಲ್ಲಿ ಸ್ಥಳಗಳಲ್ಲಿ ಕೊಡುವುದರ.
  • ಉಚಿತ ಊಟ ಶಾಲೆಯಲ್ಲಿ ಒದಗಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.
  • ಶಾಲೆಯ ಕುಟುಂಬಗಳಿಗೆ ತಯಾರಿಕೆಯು ಲೇಖನ ಮೀಸಲಿಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಮಕ್ಕಳ ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಸಾಹಿತ್ಯ ಒದಗಿಸಬಹುದು.
  • ಮಕ್ಕಳ ಕ್ಲಿನಿಕ್ ಒಂದು ಮಸಾಜ್ ಕೊಠಡಿ ಹೊಂದಿದ್ದರೆ, ಮಗುವಿನ ಉಚಿತವಾಗಿ ಅವರನ್ನು ಭೇಟಿ ಹಕ್ಕನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ.
  • ಮಗು ಒಳಗಿರಬೇಕು 2 ವರ್ಷಗಳ ವೇಳೆ ಮಹಿಳೆಯರ ಡೈರಿ ಅಡಿಗೆ ಉಚಿತ ಊಟ ಪಡೆಯಬಹುದು.
  • ನವಜಾತ ಬೇಬಿ ಉಚಿತವಾಗಿ ಲಾಂಡ್ರಿ ಒದಗಿಸಬಹುದು.
  • ಮಗುವಿನ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಶಿಕ್ಷಣ (ಯುವ ಪ್ರಕೃತಿ 'ಕೇಂದ್ರಗಳು, ಕಲೆ, ಕ್ರೀಡೆ ಮತ್ತು ಇತರರು. ಸ್ಕೂಲ್) ಸಂಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ ಭೇಟಿ ಆಸೆಯನ್ನು ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸಿದ್ದಾರೆ, ಅವರು ಸೇವೆಗಳ ವೆಚ್ಚದ 30% ಕಡಿಮೆಯಾಗಿದೆ ಅರ್ಹರಾಗಿರುತ್ತಾರೆ.
  • 1.5 ವರ್ಷಗಳ ಒಳಗಿನ ಮಗುವಿಗೆ ಘನ ತ್ಯಾಜ್ಯ ತೆಗೆಯಲು ವಿಧಿಸಲಾಗುವದಿಲ್ಲ.

ಆ ಮಾಡಬಹುದಾದ ಹೆಚ್ಚು ಒಂದೇ ತಾಯಿ ಮಗುವಿಗೆ ಪಡೆಯುತ್ತದೆ ಬಗ್ಗೆ ಹೇಳಿದರು ಅಷ್ಟೆ. ಆಯಾಮಗಳು ಪಾವತಿ ಸಾಮಾನ್ಯ ಸ್ವಲ್ಪಮಟ್ಟಿಗೆ ಭಿನ್ನವಾಗಿರುತ್ತದೆ. ಆದರೆ ಕಾನೂನು ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 kn.unansea.com. Theme powered by WordPress.