ಹೇಗೆ ಶಾಲೆಯ ನಿರ್ದೇಶಕರಾಗಿ ಆಗಲು: ಉಪಯುಕ್ತ ಸಲಹೆಗಳು

ಹಾರ್ಡ್ ಕೆಲಸ ಮತ್ತು ತನ್ನ ಕೆಲಸ ಪ್ರೀತಿಸುವ, ಪ್ರತಿ ಶಿಕ್ಷಕ ಬೇಗ ಅಥವಾ ನಂತರ ನಿರ್ದೇಶಕರ ಕುರ್ಚಿಯಲ್ಲಿ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲು ಹೇಗೆ ಬಗ್ಗೆ. ಆದರೆ ನೀವು ಕೆಲವು ನಿಯಮಗಳನ್ನು ಅನುಸರಿಸಿ ಇಲ್ಲದೆ ಕೆಲಸ ಮ್ಯಾನೇಜರ್ ಪಡೆಯಲು ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ. ಶಾಲೆಯ ನಿರ್ದೇಶಕ ಪೋಸ್ಟ್ಗೆ ನೇಮಕಾತಿ - ಇದು ಶಿಕ್ಷಣ ಸ್ಥಳೀಯ ಡಿಪಾರ್ಟ್ಮೆಂಟ್ ಕರ್ತವ್ಯ, ಸ್ಥಳೀಯ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಈ ಪಾತ್ರವನ್ನು ನೀವು ನಂಬಿಕೆ ಸಾಧ್ಯವಾಯಿತು, ವೃತ್ತಿ ಹಲವಾರು ಹಂತಗಳ ಮೂಲಕ ಕ್ರಮಿಸಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ.

ಯಾವ ರೀತಿಯ ಶಿಕ್ಷಣ ಕೆಲಸ ಅಗತ್ಯ

ಅವರು ಮುಗಿಸಲು ಹೊಂದಿರುತ್ತದೆ ಯಾವ ಶಾಲೆಯಲ್ಲಿ ಆಸಕ್ತಿ ಎಲ್ಲಾ ಮೊದಲ ಶಾಲೆಯ ಪ್ರಧಾನ, ಆಗಲು ಹೇಗೆ, ಯೋಚಿಸುತ್ತಾನೆ ವ್ಯಕ್ತಿ. ಸಹಜವಾಗಿ, ನೀವು ಕಾಲೇಜು ಪದವಿ ಅಗತ್ಯವಿದೆ. ನೀವು ಕಾಲೇಜು, ಆನರ್ಸ್ ತಾಂತ್ರಿಕ ಶಾಲೆಯ ಪದವೀಧರ, ಆದರೆ ನೀವು ನಿರ್ದೇಶಕ ಆಗಲು ಬಯಸಿದರೆ, ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾನಿಲಯಕ್ಕೆ ಹೋಗಲು, ನೀವು ಮಾಡಬೇಕು.

ಇದು ತಲೆಯ ಸ್ಥಾನವನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಅಸಾಧ್ಯ. ನೀವು ಎಂದಿನಂತೆ ಶಿಕ್ಷಕ ಕೆಲವು ಸಮಯ ಕಳೆಯಲು ಹೊಂದಿರುತ್ತದೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, ಇದು ಪರವಾಗಿಲ್ಲ, ನೀವು ಗಣಿತ, ಜೀವಶಾಸ್ತ್ರ ಅಥವಾ ದೈಹಿಕ ಶಿಕ್ಷಣ ಬೋಧಿಸುವುದಾಗಿ, ನಿಮ್ಮ ಗುರಿಗಳನ್ನು ಸಾಧಿಸಲು ಪ್ರಮುಖ - ಉನ್ನತ ಶಿಕ್ಷಣದ. ಆದರೆ ಈ ನಿಮ್ಮ ಇಚ್ಛೆಗೆ ನಿರ್ವಹಿಸಲು ಸಾಕಾಗುವುದಿಲ್ಲ. ನೀವು ಖಂಡಿತವಾಗಿ ನೀವು ಸಹಾಯವಾಗುವ ಪಾತ್ರ ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಗುಣಮಟ್ಟದ ತರಲು ಹೊಂದಿರುತ್ತದೆ.

ಏನು ಪಾತ್ರವನ್ನು ಗುಣಗಳನ್ನು ಮಾಡಬೇಕಾದುದು ಶಾಲೆಯ ಪ್ರಧಾನ

ಹಾಯಾಗಿರುತ್ತೇನೆ ಮಾಡಲು, ಯಾವುದೇ ಪೋಸ್ಟ್ ಆಕ್ರಮಿಸಿಕೊಂಡಿರುವ, ನೀವು ಪರಿಣತಿ ಮತ್ತು ಸಬಲೀಕರಣ ಸಾಧಿಸುವುದು ಮಾಡಬೇಕಾದ್ದು. ಶಾಲೆಯ ಮತ್ತು ನೀವು ಕಡಿಮೆ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಅಪೇಕ್ಷಿತ ಗುರಿ ಸಾಧಿಸಲು ಹೊಂದಿವೆ ಅಗತ್ಯವಿದೆ ಪಾತ್ರದ ಯಾವ ಗುಣಮಟ್ಟಗಳಿಗೆ ನಿರ್ದೇಶಕರಾಗಿ ಹೇಗೆ ಆಗಲು, ನೀವು ಅದನ್ನು ತುತ್ತಾಗಿ, ನಿಮ್ಮ ಅಂತಃಪ್ರಜ್ಞೆಯ ಹೇಳುತ್ತವೆ. ಕೆಲಸ ಮೋಜಿನ ಆಗಿರಬೇಕು. ಶಾಲೆಯ ನಿರ್ದೇಶಕ ಸ್ಥಾನವನ್ನು ನೀವು ಅಂತಹ ಒಂದು ಪಾತ್ರದ ಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ಬೆಳೆಸಲು ನೀವು ಸಂತೋಷ ತರುವ:

• ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ವಿವಿಧ ವಯಸ್ಸಿನ ಮಕ್ಕಳೊಂದಿಗೆ ಸಾಮಾನ್ಯ ಭಾಷೆ ಹುಡುಕಲು. ನೀವು ಎರಡೂ ಮೊದಲ ದರ್ಜೆಯವರಲ್ಲೂ ಮತ್ತು ಹಳೆಯ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳಿಂದ ಜೊತೆಗೆ ಪಡೆಯಲು ಹೊಂದಿವೆ, ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಸಂಬಂಧ ಪರಸ್ಪರ ನಂಬಿಕೆಯ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಮಾಡಬೇಕು. ಸಂವಹನ ಸೊಕ್ಕಿನ ವಿಧಾನ ಸ್ವೀಕಾರಾರ್ಹವಲ್ಲ.
• ಶಿಕ್ಷಕ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಭಾಷೆಯನ್ನು ಹುಡುಕಲು ಸಾಮರ್ಥ್ಯ. ಅಧೀನ ಬೇಷರತ್ತಾಗಿ ಎಲ್ಲಾ ನಿಮ್ಮ ಸೂಚನೆಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸಲು ಮಾಡಬೇಕು.
• ಹೊಣೆಗಾರಿಕೆ. ವರ್ಗಗಳಿವೆ, ನೀವು, ನೀವು ಎಲ್ಲಾ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳು ನೈತಿಕ ಮತ್ತು ದೈಹಿಕ ಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಸಂಪೂರ್ಣ ಜವಾಬ್ದಾರರು ಎಂಬುದನ್ನು ಅರಿವನ್ನು.
• ನಿಯಂತ್ರಣ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಎಲ್ಲವನ್ನೂ ಇರಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಸಾಮರ್ಥ್ಯ. ನೀವು ಶಿಕ್ಷಕರು ಕೆಲಸ, ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳು ಕೆಲಸದ ಬೆಂಬಲ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ನಿಯಂತ್ರಿಸಬಹುದು ಮಾಡಬೇಕು ಅಧ್ಯಯನ ಎಂದು ಅರ್ಥ ಬೇಕು.
• ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು ಸಾಮರ್ಥ್ಯ. ನೀವು ನಿರಂತರವಾಗಿ ಸಂಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ ಉನ್ನತ ಅಧಿಕಾರಿಗಳಿಗೆ ಕೆಲಸದ ವರದಿಗಳು ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕಾಗಿದೆ.

ನೀವು ನೋಡಬಹುದು ಎಂದು, ಈ ಹುದ್ದೆಯ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ ಇದು ಮುಖ್ಯಶಿಕ್ಷಕರಾದ ನಲ್ಲಿ ವಿಶಿಷ್ಟ, ಅನೇಕ ಅಂಶಗಳನ್ನು ಆಧರಿಸಿ, ಆದ್ದರಿಂದ ಮುಂಚಿತವಾಗಿ ನಿರ್ಧರಿಸಲು ನೀವು ಅಂತಹ ಜವಾಬ್ದಾರಿಯನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲು ಸಿದ್ಧರಿದ್ದಾರೆ ಎಂಬುದನ್ನು.

ವಿಶೇಷ ಜ್ಞಾನ ಮುಖ್ಯೋಪಾಧ್ಯಾಯರ

ಹೇಗೆ ಯಾವುದೇ ತಾಂತ್ರಿಕ ಜ್ಞಾನ, ಯಾರೂ ಈ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿಲ್ಲ ಏಕೆಂದರೆ ಉತ್ತರಿಸಬಹುದು, ಶಾಲೆಯ ನಿರ್ದೇಶಕರಾಗಿ ಆಗಲು. ಈ ಸ್ಥಾನದಲ್ಲಿ ತಮ್ಮನ್ನು ಅರ್ಥ, ನೀವು ಮೂಲಭೂತ ಕಂಪ್ಯೂಟರ್ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳು ಮಾಸ್ಟರ್ ಮಾಡಬೇಕು. ಎಲ್ಲಾ ನಂತರ, ವರದಿಗಳ ಅತ್ಯಂತ ವಿದ್ಯುನ್ಮಾನ ರೂಪದಲ್ಲಿ ವಿತರಿಸಲಾಯಿತು. ಜೊತೆಗೆ, ನೀವು ಕಾನೂನಿನ ಮತ್ತು ನಿಯಂತ್ರಕ ಚೌಕಟ್ಟನ್ನು ಸದುಪಯೋಗಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು, ಮತು ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯ ಇತ್ತೀಚಿನ ತಂತ್ರಗಳನ್ನು ಅನ್ವೇಷಿಸಲು ಹೊಂದಿವೆ.

ಶಾಲೆಯ ನಿರ್ದೇಶಕರಾಗಿ ಹೇಗೆ ಆಗಲು: ನಿರ್ದೇಶಕರ ಕುರ್ಚಿ ಪಡೆಯಲು

ಹೆಡ್ ಪಡೆಯಲು ಶಿಕ್ಷಣ ಸಚಿವಾಲಯ ತೀರ್ಪು ಪ್ರಕಾರ, ನೀವು ಬೋಧಕರಾಗಲು ಉನ್ನತ ಶಿಕ್ಷಣ ಮತ್ತು ಅನುಭವ ಮಾತ್ರ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಅವಕಾಶ ಇದು ಸ್ಪರ್ಧೆಯಲ್ಲಿ, ಗೆಲ್ಲಲು ಅಗತ್ಯವಿದೆ. ಇಲಾಖೆ ಸ್ಥಳೀಯ ಪ್ರತಿನಿಧಿ ಪಾತ್ರಕ್ಕಾಗಿ ಒಂದು ವ್ಯಕ್ತಿ ನೇಮಕ ಹಾಗಿಲ್ಲ. ಶಾಲೆಯ ಪ್ರಧಾನ ಪಾತ್ರಗಳು, ಪರಿಪೂರ್ಣ ಎಂದು ಹೊಂದಿದೆ ಆದ್ದರಿಂದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳ ಎಲ್ಲಾ ಪರಿಪೂರ್ಣ ಮುಂದುವರಿಕೆ ಹೊಂದಿರುವ, ಅತ್ಯಂತ ಸೂಕ್ತ ಆಯ್ಕೆ ಮತ್ತು ಸಮಾಜದಲ್ಲಿ ವರ್ತಿಸುವಂತೆ ಹೇಗೆ ಗೊತ್ತು.

ಶಿಕ್ಷಕರು ವೃತ್ತಿಪರ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ

ನೀವು ನಿರ್ದೇಶಕ ಆಗಲು ಬಯಸಿದರೆ, ನೀವು ಕಾಲಕಾಲಕ್ಕೆ ನೀವು ನೆನಪು ಶಿಕ್ಷಣ ಹೋಗುತ್ತಾರೆ ವಾಸ್ತವವಾಗಿ ಸ್ವೀಕರಿಸಲು ಹೊಂದಿವೆ. ನೀವು ಇತರ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಕೆಲಸದ ಜವಾಬ್ದಾರಿ, ಆದರೆ ನೀವು ನಿರ್ವಹಿಸಲು ಎಂದು ಒಂದು ಜವಾಬ್ದಾರಿ ಇಲ್ಲ. ನಿಯಮದಂತೆ, ನಿರ್ದೇಶಕ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ವಿಷಯದ ಕಲಿಸುತ್ತದೆ. ನೀವು ಕಾಲಕಾಲಕ್ಕೆ ತಮ್ಮ ವೃತ್ತಿಪರತೆ ಸಾಬೀತು ಅತ್ಯಧಿಕ ವರ್ಗದಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ಸಮಯದ ಒಂದು ಶಿಕ್ಷಕ ಇರಬೇಕು.

ಪರೀಕ್ಷೆ

ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ ನಿರ್ದೇಶಕ ಹುದ್ದೆಗೆ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳ ಆಯ್ಕೆ ವಿಶೇಷ ಪರೀಕ್ಷೆ ನಡೆಯಿತು. ಪರೀಕ್ಷೆ ನೀವು ಸಮರ್ಥ ವ್ಯಕ್ತಿ ಒದಗಿಸಲು ನಂತರ ಪರವಾನಗಿ, ಸ್ವೀಕರಿಸುತ್ತಾರೆ, ಆದ್ದರಿಂದ ಅವರು ಹುದ್ದೆಗಾಗಿ ನೀವು ಸಮೀಪಿಸಲು ನಿರ್ಧರಿಸಿದ್ದಾರೆ, ಅಥವಾ ನೀವು ಇನ್ನೂ ತಮ್ಮ ವೃತ್ತಿಪರತೆ ಕೆಲಸ ಬೇಕು ಹಾದುಹೋಗುವ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ. ಆದರೆ ಈ ವಿಧಾನ ಯಾವಾಗಲೂ ಕೈಗೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ. ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ, ಈ ಸ್ಥಾನವನ್ನು ಈ ಶಾಲೆಯ ಅನೇಕ ವರ್ಷಗಳ ಕಾಲ ಕೆಲಸ ವ್ಯಕ್ತಿಯೋರ್ವ ಉಪನಿರ್ದೇಶಕ ಅಥವಾ ಸಾಮಾನ್ಯ ಶಿಕ್ಷಕ ಹಿಡಿತದಲ್ಲಿರುತ್ತದೆ.