13 ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳು ನೀವು ಅವಿವೇಕಿ ಪರಿಗಣಿಸಿದ ಚಿಹ್ನೆಗಳು

ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರೂ ಕೆಲಸ ಗೌರವವನ್ನು ಬಯಸುತ್ತಾರೆ. ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ, ಆದರೆ, ದುರದೃಷ್ಟವಶಾತ್ ಬೇರೆ ಪಡೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ. ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಒಂದು ಸಂಪೂರ್ಣ ತಂಡ ಮಂದ ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಆರಂಭವಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಅದಕ್ಕನುಸಾರವಾಗಿ ಅವನಿಗೆ ಪರಿಗಣಿಸುತ್ತದೆ ಮಾಡಿದಾಗ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಇವೆ. ಸಹಜವಾಗಿ, ಯಾರೂ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ಇಂತಹ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಬಯಸುತ್ತಾರೆ. ಆದರೂ, ವಿವಿಧ ಕಾರಣಗಳಿಗಾಗಿ, ಇದು ಬಹುತೇಕ ಎಲ್ಲರೂ ಸಂಭವಿಸಬಹುದು. ಮತ್ತು ಇದು ಯಾವಾಗಲೂ ನಮ್ಮ ತಪ್ಪು, ಇದು ತಂಡದ ಕೆಟ್ಟ ಮತ್ತು ಸೂಕ್ತವಲ್ಲದ ಜನರಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ನಡೆಯುತ್ತದೆ. ನೀವು ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳು ನೀವು ಅವಿವೇಕಿ ಪರಿಗಣಿಸಿದ ಸೂಚಿಸುವ ಚಿಹ್ನೆಗಳು ತರಲು.

ನೀವು ಯಾವಾಗಲೂ ವಾದಿಸುತ್ತಾರೆ ಬಯಸುವಿರಾ

ಕೆಲವು ಜನರು ಇತರರು ಶಾಂತಿಯಿಂದ ಇರುವಂತಿಲ್ಲ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ನೀವು ನಿರಂತರವಾಗಿ ಪ್ರತಿ ಕ್ಷಣ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಘರ್ಷಣೆಗಳು ಪ್ರವೇಶಿಸುವ ಎಂದು ಭಾವಿಸಿದಾಗ ಅದು ಕೆಟ್ಟ ಚಿಹ್ನೆ. ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಕೆಲವು ನೀವು ಸುಲಭವಾಗಿ ಬೇಟೆಯ ನೋಡಿದ, ನೀವು ಜಗಳ ಸಾಧ್ಯವಾಗಲಿಲ್ಲ, ಅವರು ತಮ್ಮ ಬೌದ್ಧಿಕ ಶ್ರೇಷ್ಠತೆಯನ್ನು ಸಾಬೀತು, ಪ್ರತಿಬಂಧಿಸುತ್ತದೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಈ ಘರ್ಷಣೆಗಳು ಹೆಚ್ಚು ಆಕ್ರಮಣಕಾರಿ ಹರಡಿದೆ, ನೀವು ಎಚ್ಚರಿಕೆಯ ಧ್ವನಿ ಪ್ರಾರಂಭಿಸಬೇಕು.

ಮೋಟುಗಾತ್ರದ ಚುಚ್ಚುಮಾತು ಸಂಪೂರ್ಣ

ಖಂಡಿತವಾಗಿ ನೀವು ಪದದ ಕೇವಲ ಒಂದು ಭಾಗವನ್ನು ಒಳಗೊಂಡ ಸಂದೇಶಗಳನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸಲು ದ್ವೇಷಿಸುತ್ತೇನೆ: ಉದಾಹರಣೆಗೆ «ಕೆ» ಬದಲಿಗೆ ಈಗಾಗಲೇ ಸಣ್ಣ «ಸರಿ» ಆಫ್. ತಜ್ಞರ ಹಲವಾರು ವಿಚಿತ್ರ ಜನರ ಈ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಪಠ್ಯ ಸಂದೇಶವನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುವವರ ಗುಪ್ತಚರ ಕಡಿಮೆ ನಂಬುತ್ತಾರೆ. ಆದ್ದರಿಂದ ನಿಮ್ಮ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳು ಉತ್ತರಗಳನ್ನು ಅತ್ಯಂತ ಸಣ್ಣ ಪ್ರಮಾಣದಲ್ಲಿ ಅಥವಾ ಚುಚ್ಚುಮಾತು ಪೂರ್ಣ ವೇಳೆ, ನಂತರ ಅವರು ಬಹುಶಃ ನೀವು ಸಂಕುಚಿತ ಮನಸ್ಸಿನ ವ್ಯಕ್ತಿ ಎಂದು ನನಗನ್ನಿಸುತ್ತದೆ.

ರಫ್ ಸಂಕೇತ ಭಾಷೆ

ಒಂದು ಕಡೆಗಣಿಸುವ ಸ್ಮೈಲ್, ದುರುಗುಟ್ಟಿ ಸ್ಮೈಲ್, ಕಣ್ಣುಗಳು ರೋಲಿಂಗ್ - ಸ್ವಭಾವ ನಿಮ್ಮ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳು ಸುಮಾರು ಬಹಿರಂಗವಾಗಿ ಗೌರವದ ಯೋಗ್ಯ ವ್ಯಕ್ತಿ ಹೊರತುಪಡಿಸಿ, ನೀವು ಗೇಲಿ ಸೂಚಿಸುತ್ತವೆ ಹಾಗೆ.

ಅವರು ನೀವು ನಿರ್ಲಕ್ಷಿಸಿ

ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳು ನೀವು ಅವಿವೇಕಿ ಪರಿಗಣಿಸಿ ಅದನ್ನು ಅವರು ಸಂಪರ್ಕಿಸಿ ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮೊಂದಿಗೆ ಪ್ರಸ್ತುತ ಯೋಜನೆಗಳ ವಿವರಗಳು ಚರ್ಚಿಸಬಹುದು ಸಂಭವವಿಲ್ಲ. ನೀವು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ವಿಷಯಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಯಾವುದೇ ಕಾಮೆಂಟ್ ಅಥವಾ ಅಭಿಪ್ರಾಯ ಮಾಡಲು ನಿರ್ಧರಿಸಲು ಇದ್ದಲ್ಲಿ, ನಂತರ ನೀವು ನಿಮ್ಮ ಪದಗಳನ್ನು ಕೇಳಲು, ಮತ್ತು ಗಮನ ಇಲ್ಲದೆ ಬಿಟ್ಟು ಸಾಧ್ಯತೆಗಳಿವೆ.

ಅವರು ನೀವು ನಗುವುದನ್ನಲ್ಲ

ನೀವು ತಮಾಷೆಯ ಮಾಡಲು ಹೊರಟಿಲ್ಲ ಸಹ, ನಿಮ್ಮ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳು ನಗೆ ಸಿಂಪಡಿಸುತ್ತಾರೆ ಗಮನಕ್ಕೆ? ನೀವು ಕುಚೋದ್ಯಕ್ಕೆ ಸಾಮಾನ್ಯ ವಿಷಯವಾಗಿದೆ? ಬಹುಶಃ, ಸಿಬ್ಬಂದಿ ನಿಮ್ಮ ಅರ್ಥದಲ್ಲಿ ಹಾಸ್ಯದ ಪ್ರಶಂಸಿಸುತ್ತೇವೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ನೀವು ಕೇವಲ ಅಪಹಾಸ್ಯ ಪರಿಣಮಿಸಬಹುದು.

ಅವರು ನಿಮ್ಮ ಯಶಸ್ಸಿನ ಆಶ್ಚರ್ಯ

ಗೆಳೆಯರೊಂದಿಗೆ ನೀವು ಕೆಲವು ಕಚೇರಿಯಲ್ಲಿ ತನ್ನ ಸಾಧನೆಯ ಅಥವಾ ವಿಜಯೋತ್ಸವವನ್ನು ಆಚರಿಸುವ ಪಡೆಯಲು ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆ ಏನು? ನೌಕರರು ಪ್ರಾಮಾಣಿಕವಾಗಿ ನೀವು ಅಭಿನಂದಿಸುತ್ತೇನೆ, ಅಥವಾ ಗಾಬರಿ ಮತ್ತು ದಿಗಿಲು ನೋಡಲು? ನಿಮ್ಮ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ತುರ್ತು ವೇಳೆ ಎರಡನೇ ಆಯ್ಕೆಯನ್ನು ತಂಡದಲ್ಲಿ ಖಂಡಿತವಾಗಿಯೂ ನಿಜವಾಗಿಯೂ ನಿಮ್ಮ ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳನ್ನು ಪ್ರಶಂಸಿಸುತ್ತೇವೆ. ಏಕೆ ನೌಕರರು ನೀವು ಕೆಲವು ಯಶಸ್ಸನ್ನು ಸಾಧಿಸಿದ ಆಶ್ಚರ್ಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ.

ಅವರು ನಿಮ್ಮ ಸಹಾಯವನ್ನು ಕೇಳಲು ಎಂದಿಗೂ

ಈ ಗಂಭೀರ ಚಿಹ್ನೆ. ನೀವು ನಿಯಮಿತವಾಗಿ, ನೆರವು ನಿಮ್ಮ ಕೊಡುಗೆ ನಿರಾಕರಿಸಿದರೆ ನೀವು ಎಂದು ನಿಮ್ಮ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ಉಪಯುಕ್ತ, ನಂತರ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳು ಖಂಡಿತವಾಗಿಯೂ ಅತ್ಯಂತ ಕಡಿಮೆ ಅಭಿಪ್ರಾಯ ಇರಬಹುದು ಖಚಿತವಾಗಿದ್ದರೆ ಸಹ. ಅವರು ಬಹುಶಃ ನೀವು ಸನ್ನಿವೇಶವು ತೀವ್ರಗೊಳಿಸುವ ಮತ್ತು ಎಲ್ಲವೂ ಹಾಳು ಮಾಡಬಹುದು ನಂಬುತ್ತಾರೆ.

ಅವರು ನೀವು ಸಹಾಯ ನಿರಾಕರಿಸುತ್ತವೆ

ನೀವು ಸಹಾಯವನ್ನು ಕೇಳಲು, ಆದರೆ ಯಾರೂ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯಿಸುತ್ತದೆ? ಬಹುಶಃ ನಿಮ್ಮ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳು ಕಾರ್ಯನಿರತವಾಗಿವೆ, ಅಥವಾ ಅವರು ಕೇವಲ ನೀವು ನಿರ್ಲಕ್ಷಿಸಿ. ಹಾಗೆಯೇ, ನಿಮ್ಮ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಕೇವಲ ತನ್ನ ಅಮೂಲ್ಯ ಸಮಯ ಅವುಗಳನ್ನು ತೋರುತ್ತದೆ ತುಂಬಾ ಅವಿವೇಕಿ ಅಥವಾ ಮಾಡಬಹುದು.

ನೀವು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಕಡಿಮೆ

ಇದು ಒಂದು ವಿಷವರ್ತುಲ ಇಲ್ಲಿದೆ. ನೀವು ತಮ್ಮ ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳನ್ನು ಬಗ್ಗೆ ಸಂಶಯವಿದೆ, ಇದನ್ನು ಇತರರು ಬೇರೆಯದನ್ನೇ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸುವುದಾಗಿ ಸಂಭವವಿಲ್ಲ. ಮತ್ತು ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳು ನೀವು ಮೂರ್ಖ ಪರಿಗಣಿಸುತ್ತಾರೆ ವೇಳೆ ಆಶ್ಚರ್ಯ ಇಲ್ಲ. ಆದ್ದರಿಂದ, ನೀವು ಏನಾದರೂ ಆತನ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳು ಮಟ್ಟದ ವರೆಗೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಅಭಿಪ್ರಾಯ ಸಹ, ಆತ್ಮ ವಿಶ್ವಾಸ ಪ್ರದರ್ಶಿಸಲು ಕನಿಷ್ಠ ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿ. ಆದ್ದರಿಂದ ನೀವು ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳು ದೃಷ್ಟಿಯಲ್ಲಿ ಅನುಕೂಲ ಪಡೆಯಿರಿ.

ನೀವು ಅವರ ಪ್ರಭಾವಶಾಲಿ ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳನ್ನು ಬಗ್ಗೆ ಬಹಳಷ್ಟು ಚರ್ಚೆ

ನಿಮ್ಮ ಅಂದಾಜು ಇಲ್ಲ. ಎಲ್ಲಾ ನಂತರ, ಇದು, ಕಡಿಮೆ IQ ಇತರ ಜನರ ದೃಷ್ಟಿಯಲ್ಲಿ ಮೂರ್ಖ ನೋಡಲು ಅನಿವಾರ್ಯವಲ್ಲ. ನೀವು ಸಮರ್ಪಕವಾಗಿ ತಮ್ಮ ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳನ್ನು ಗ್ರಹಿಸುವ ಇದ್ದರೆ, ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳು ಬೇಗನೆ ಅದನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ನೀವು ಕೇವಲ ಒಂದು ಫೂಲ್ ಫಾರ್ ಪಾಸ್, ಆದರೆ ಜಂಭಗಾರ ಅಲ್ಲ.

ನೀವು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಕೆಲಸ ಫೌಲ್ ಭಾಷೆ ಬಳಕೆಗೆ

ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ ನಮಗೆ ಪ್ರತಿಯೊಂದು ಪ್ರತಿಜ್ಞೆಯನ್ನು ಮಾಡಬೇಕು. ಆದಾಗ್ಯೂ, ನಿಯಮಿತವಾಗಿ, ಅಂತಹ ನಡವಳಿಕೆಯನ್ನು ಬೇಗ ಅಥವಾ ನಂತರ ತಮ್ಮನ್ನು ನಿಮ್ಮ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳು ಹಿಂದಕ್ಕೆ ಪ್ರಾರಂಭವಾಗುತ್ತದೆ.

ನೀವು ಸಿಲ್ಲಿ ತೋರುತ್ತದೆ ಭಯದಲ್ಲಿರುತ್ತಾರೆ

ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ನಾವು ಅಸಮರ್ಥ ನೋಡಲು ಮತ್ತು ಆದ್ದರಿಂದ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳು ಅಥವಾ ಮೇಲಧಿಕಾರಿಗಳಿಂದ ಸಹಾಯ ಅಥವಾ ನೆರವು ಕೇಳಬೇಡ ಭಯದಲ್ಲಿರುತ್ತಾರೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಇದು ತಪ್ಪು ವರ್ತನೆ. ಈ ಪುರಾವೆ ಹಾರ್ವರ್ಡ್ ಬ್ಯುಸಿನೆಸ್ ಸ್ಕೂಲ್ನಲ್ಲಿ ಅಧ್ಯಯನದ ಫಲಿತಾಂಶಗಳು. ಅವರ ಪ್ರಕಾರ, ಜನರು, ಸಲಹೆಯನ್ನು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಎಲ್ಲವನ್ನೂ ನೀವೇ ಪ್ರಯತ್ನಿಸಿ ಯಾರು ಹೆಚ್ಚು ಸಮರ್ಥ ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗಿದೆ. ಆದ್ದರಿಂದ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳನ್ನು ಕೇಳಲು ಮತ್ತು ಸಹಾಯವನ್ನು ಕೇಳಲು ಹಿಂಜರಿಯಬೇಡಿ. ನಿಮ್ಮ ಗುಪ್ತಚರ ಖಚಿತವಾಗಿ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳು ಪ್ರಶಂಸಿಸುತ್ತೇವೆ ಮತ್ತು ಬೆಳೆಯಲು ಆಸೆ ಫಾರ್.

ನೀವು ನಿರಂತರವಾಗಿ ಮಲಗಿರುವಾಗ

ಕೆಲವರು ಪ್ರಕೃತಿ ಸುಳ್ಳರು ಇವೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ ನಾವು ಎಲ್ಲಾ ಒಂದು ಅಥವಾ ಎರಡು ಬಾರಿ ಬಿಟ್ ಸತ್ಯ ಸುಂದರಗೊಳಿಸಲು ಅಥವಾ ಕೆಲಸ ಏನೋ ಕನಸು ಮಾಡಬೇಕು. ಆದಾಗ್ಯೂ, ನೀವು ನಿಯಮಿತವಾಗಿ ನಿಮ್ಮ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳು ನೀವು ಪ್ರಾಮಾಣಿಕವಾಗಿ ಎಂದು ಭಾವಿಸಿದಾಗ ಅದು ಕೆಟ್ಟ ಸಂಕೇತವಾಗಿದೆ. ಬದಲಿಗೆ, ಅವರು ನೀವು ಅಲ್ಲಿ ಸುಳ್ಳು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು ಸಾಕಷ್ಟು ಸ್ಮಾರ್ಟ್ ಯೋಚಿಸುತ್ತಾರೆ, ಮತ್ತು ಸತ್ಯ ಎಲ್ಲಿ.