ಉದ್ಯಮ ಮತ್ತು ಅದರ ಸಿದ್ಧಪಡಿಸಿ ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಮತ್ತು ಆರ್ಥಿಕ ಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು

ಉದ್ಯಮದ ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಮತ್ತು ಆರ್ಥಿಕ ಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ಪ್ರಬಂಧ ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಯನ್ನು ಸಂಬಂಧಿಸಿದ, ಮತ್ತು ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ. ಆದರೆ ನೀವು ಅದನ್ನು ಮಾಡಲು ಹೇಗೆ ಗೊತ್ತಿರಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ. ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಇದು ಆಚರಣೆಯಲ್ಲಿ ಆಯೋಜಿಸಿದ ಒಂದು ಘಟಕದ ಅಥವಾ ವ್ಯಾಪಾರ, ವಿವರಿಸಲು ಅಗತ್ಯ. ಆದರೆ ಯಾವುದೇ ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಮತ್ತು ಆರ್ಥಿಕ ಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ಯಾವುದೇ ಸಂಘಟನೆಗೆ ಅನ್ವಯವಾಗಬಲ್ಲ ಸಾಮಾನ್ಯ ಐಟಂಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ತನ್ನ ಯೋಜನೆಯನ್ನು ತಯಾರಿ ಪರಿಚಯಿಸುತ್ತಿದ್ದೇವೆ.

ಕಂಪೆನಿ ಸ್ವರೂಪವನ್ನು ಮೇಲೆ ಅಗತ್ಯ ಮಾಹಿತಿ, ಅದರ ಆರ್ಥಿಕ ಪ್ರದರ್ಶನ ಮತ್ತು ಕಾನೂನು ಡೇಟಾವನ್ನು ಲಕ್ಷಣವಾಗಿತ್ತು.

ಆರಂಭದಲ್ಲಿ, ಇದು ಅಗತ್ಯ ಕಂಪನಿಯ ಒಂದು ಸಂಕ್ಷಿಪ್ತ ವಿವರಣೆ ಮಾಡಲು, ಅಂದರೆ ಸ್ಥಾಪನೆಯಾದಾಗ ಕಾನೂನು ರೂಪ, ಇತ್ಯಾದಿ ಸಮಯ ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಮತ್ತು ಕಾನೂನು ರೂಪ ಸಾರ್ವಜನಿಕ, ಖಾಸಗಿ, ಪುರಸಭೆಯ ಮಿಶ್ರ, ಕುಟುಂಬ ಹೀಗೆ ಮಾಡಬಹುದು.

ಮುಂದಿನ ಹೆಜ್ಜೆ ಕಂಪನಿಯ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆ ಅಥವಾ ಅಸ್ತಿತ್ವಕ್ಕೆ ಮೂಲಭೂತ ಇವು ತನ್ನ ಅಧ್ಯಯನ, ಕೆಲವು.

ನಂತರ ಕಂಪನಿ ಮತ್ತು ಸಾಮರ್ಥ್ಯದ ಗುರಿಗಳನ್ನು ವಿವರಿಸಿ. ಖಾತೆಗೆ ಎಲ್ಲಾ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ (ಬಾಹ್ಯ ಅಂಶಗಳ, ಉತ್ಪನ್ನ ಪ್ರಕಾರ ಹಾಗೂ ಅದನ್ನು ವೈಶಿಷ್ಟ್ಯಗಳು ಅಥವಾ ಸೇವೆಗಳು ಪ್ರಕೃತಿ ಒದಗಿಸಿದ) ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವಾಗ. ಇದು ಕಂಪನಿಯ ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಮತ್ತು ಆರ್ಥಿಕ ಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುವ ಈ ಐಟಂ,, ಕೆಲಸ ಮತ್ತು ಆರ್ಥಿಕ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳ ಸಂಕೀರ್ಣ ವಿಶ್ಲೇಷಣಾ ಬಹಳಷ್ಟು.

ಈ ಪ್ಯಾರಾಗ್ರಾಫ್ ಅಗತ್ಯಗಳಿಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಒಂದು ಕೆಲಸ ಅಥವಾ ಸಂಸ್ಥೆಗೆ ಸ್ವಲ್ಪ ವ್ಯತ್ಯಾಸವಿರಬಹುದು. ಆರ್ಥಿಕ ಉದ್ಯಮ ವಿಶಿಷ್ಟ ಮುಖ್ಯ ಪರ್ಫಾರ್ಮೆನ್ಸ್ ಇಂಡಿಕೇಟರ್ ಹಣಕಾಸು ಫಲಿತಾಂಶಗಳು, ಇತ್ಯಾದಿ ಒಳಗೊಂಡಿದೆ

ವೈಶಿಷ್ಟ್ಯಗಳು ವಿಶ್ಲೇಷಿಸುವ ಮತ್ತು ಕೇವಲ ಪ್ರಾಥಮಿಕ ಉತ್ಪಾದನೆ ಇಲ್ಲ ವಿವರಿಸುವ, ಮತ್ತು ಅದರ ಶಾಖೆಗಳನ್ನು ಮತ್ತು ಉಪವ್ಯವಸ್ಥೆ ಮತ್ತು ಇತರ ಘಟಕಗಳು ಮಾಡಲಾದ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಹೊಂದಿರಬಹುದು. ಈ ದೊಡ್ಡ ಆಧುನಿಕ ಉದ್ಯಮಗಳ ವಿಶೇಷವಾಗಿ ನಿಜವಾಗಿದೆ. ನಿರ್ವಹಣೆ, ವಿಶ್ಲೇಷಣಾತ್ಮಕ ಕಾರ್ಯದಲ್ಲಿ ಹಲವಾರು ಇಲಾಖೆಗಳು, ಒಟ್ಟುಗೂಡಿಸುವಿಕೆಯನ್ನು ಮಾಹಿತಿಗಾಗಿ, ಹಣಕಾಸು ಮತ್ತು ವಸ್ತುಗಳ ವಿತರಣೆ, ಉತ್ಪಾದನಾ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ಕೃತಿಗಳ ಇತರ ರೀತಿಯ. ಈ ಸಂಕೀರ್ಣ ಸಂಘಟನಾ ವಿಧಾನ.

ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ, ಕಂಪನಿಯ ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಮತ್ತು ಆರ್ಥಿಕ ಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ಅದರ ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಗಳನ್ನು ವಿಶ್ಲೇಷಣೆ ತಯಾರು ಮತ್ತು ಸಮಸ್ಯೆ ಪ್ರದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ಗುರುತಿಸಲು ಇದೆ. ಎಲ್ಲಾ ವಿಭಾಗಗಳ ಚೆನ್ನಾಗಿ ಸಂಘಟಿತ ಕಾರ್ಯದಿಂದ ಯಾವುದೇ ಸಂಘಟನೆಯ ಕಾರ್ಯಗಳು ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ. ಇದು ತನ್ನ ಉದ್ದೇಶಗಳು ಮತ್ತು ಉತ್ಪಾದನೆಯ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳು ಪೂರಕವಾಗಿರಬೇಕು.

ವಿವರಿಸುತ್ತಾ ಉದ್ಯಮ ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ರಚನೆ, ಅದರ ಸರ್ಕ್ಯೂಟ್ ಮಾಡಬಹುದು. ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಯೊಂದು ಇಲಾಖೆ ಮತ್ತು ನಿರ್ವಾಹಕರು ಪಾತ್ರಗಳು ಮತ್ತು ಜವಾಬ್ದಾರಿಗಳನ್ನು ವಿವರಿಸಲು. ಈ ಆಯಾ ಸೂಚ್ಯಂಕಗಳು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಇಬ್ಬರೂ ದಕ್ಷತೆಯ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಹಿಂಬಾಲಿಸುತ್ತದೆ. ವಿಶೇಷಣಗಳು ಸೆಳೆಯುವಲ್ಲಿ ನೀವು ಭದ್ರತಾ ಕಾರ್ಯಪಡೆಯ ಪರಿಗಣಿಸುವ ಅಗತ್ಯವಿದೆ. ತರಬೇತಿ ಮತ್ತು ಅರ್ಹತೆಯ ಮಟ್ಟವನ್ನು ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ. ಒಂದು ಪ್ರಮುಖ ಸೂಚಕವಾಗಿದೆ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ವಹಿವಾಟು ಮತ್ತು ಕಾರಣಗಳು. ಅಂತಿಮವಾಗಿ, ಪರಿಣಾಮಕಾರಿತ್ವವನ್ನು ಮೌಲ್ಯಮಾಪನೆ ಮಾನವ ಸಂಪನ್ಮೂಲ ನಿರ್ವಹಣೆ.

ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ವಿಂಗಡಿಸಲಾಗಿದೆ ಸಿಬ್ಬಂದಿ, ನೌಕರರು, ಕಾರ್ಮಿಕರು, ವೃತ್ತಿಪರರು ಮತ್ತು ಅಧಿಕಾರಿಗಳು. ರಚನೆ ಮಾನವಶಕ್ತಿಯನ್ನು ಮುಖ್ಯವಾಗಿ ಈ ವರ್ಗಗಳ ಅನುಪಾತವನ್ನು ಆಧರಿಸಿರುತ್ತದೆ.

ಉದ್ಯಮದ ಮತ್ತು ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಮತ್ತು ಆರ್ಥಿಕ ಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ಪ್ರಸ್ತುತ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯಲ್ಲಿ ರೂಪಾಂತರ ತಂತ್ರ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಗೆ ವಿವರಣೆ, ಹಾಗೂ ಹೊಂದಿರಬೇಕು.

ಉದ್ಯಮ, ತನ್ನ ಜೀವಶಕ್ತಿಯನ್ನು ಅಥವಾ ಬೆಳವಣಿಗೆಯ ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ ರಾಜ್ಯದ ನಿರ್ಣಯಿಸಲು ಮರೆಯದಿರಿ.

ಕೊನೆಯ ಭಾಗದಲ್ಲಿ ಪ್ರಕಾರಗಳ ಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ ಆರ್ಥಿಕ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆ ಪ್ರಮುಖ ಸೂಚಕಗಳು ಆಧರಿಸಿದೆ, ಉದ್ದಿಮೆ, ಚಟುವಟಿಕೆ. ಮುಖ್ಯ ಮಾನದಂಡಗಳನ್ನು ಬೆಲೆಯಿಂದ ಅಥವಾ ಚಾಲಿತ ವೆಚ್ಚ, ಒಟ್ಟು ಲಾಭ, ನಿವ್ವಳ ಲಾಭ, ಆರ್ಥಿಕ, ಮತ್ತು ಕೆಲವರು ಸೇರಿವೆ. ಹೀಗಾಗಿ, ಕಂಪನಿಯ ಒಂದು ಸಂಪೂರ್ಣ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ನೀಡಲು ಮತ್ತು ಅದು ಸಂಪೂರ್ಣ ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಮತ್ತು ಆರ್ಥಿಕ ಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ಮಾಡಲು ಸಾಧ್ಯ.