ಐಟಿ ಪಾಂಡ ಉದ್ಯೋಗಾವಕಾಶಗಳು: ಯುವ ಮತ್ತು ಪ್ರೇರಣೆ ಅಗತ್ಯವಿದೆ

ಐಟಿ ಉದ್ಯೋಗಾವಕಾಶಗಳು ಪಾಂಡ: ಅಗತ್ಯ ಯುವ ಮತ್ತು ಪ್ರೇರಣೆ

ಮಾಹಿತಿ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನ ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ವೇಗವಾಗಿ ಚಾಲನೆ ಪಡೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತಿದೆ ಇದೆ. ಈ ಹೆಚ್ಚಳಕ್ಕೆ ಮತ್ತು ಉದ್ಯಮದಲ್ಲಿ ಜ್ಞಾನವನ್ನು ಯಾರು ತಜ್ಞರಿಗೆ ಅಗತ್ಯ ಜೊತೆಗೆ. ಪ್ರೋಗ್ರಾಮರ್, ವೆಬ್ ವಿನ್ಯಾಸಕರು, ವೆಬ್ ವಿನ್ಯಾಸಕರು - ಅತ್ಯಂತ ಜನಪ್ರಿಯ ಕೆಲಸ ಕೆಲವು ಕೆಲಸ ಹುಡುಕಲು ಪೋರ್ಟಲ್.

ಐಟಿ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ಈ ಕೆಲಸದ ಜೊತೆಗೆ ಇದು ಭರವಸೆ ಮತ್ತು ಇತರ ಸ್ಥಾನಗಳಲ್ಲಿ ಆಗುತ್ತಿದೆ. ಮಾರಾಟ ಲಾಭದಾಯಕ IT- ಉತ್ಪನ್ನಗಳು, ಆದ್ದರಿಂದ ಎಲ್ಲವೂ ತಮ್ಮ ವೃತ್ತಿ ಮಾರಾಟ ತಂಡಗಳ ಐಟಿ ಕಂಪನಿಗಳಲ್ಲಿರುತವೆಯೋ ನಿರ್ಮಿಸಲು ಭರವಸೆ ಆಗುತ್ತದೆ.

ಇಂತಹ ವೃತ್ತಿ ಒಂದು ಉದಾಹರಣೆ, ಕಂಪನಿಯ IT ಪಾಂಡ ನಿರ್ಮಿಸಲಾಯಿತು ಪರಿಗಣಿಸಿ.

ಮ್ಯಾಕ್ಸಿಮ್ Filippov, ಮುಖ್ಯಸ್ಥ ಕಂಪನಿ ಐಟಿ ಪಾಂಡ ಮಾರಾಟ ಯೆಕಟೇನ್ಬರ್ಗ್ ಮತ್ತು ಚೆಲ್ಯಾಬಿನ್ಸ್ಕ್ ರಲ್ಲಿ

- ನಾನು ಮಾರಾಟ ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕನಾಗಿ ಫೆಬ್ರವರಿ 2011 ರಲ್ಲಿ ಕಂಪನಿಗೆ ಸೇರಿಕೊಂಡ. ಇದು ಕಷ್ಟ ಮೊದಲ ಹಂತದಲ್ಲಿ, ಗ್ರಾಹಕರೊಂದಿಗೆ ಮಾರಾಟ ಕಲಿಯುವುದು ಹೇಗೆ ತಿಳಿಯಲು ಆಗಿದೆ. ನೀವು ಒಂದು ವೆಬ್ಸೈಟ್, ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ತಾಂತ್ರಿಕ ವಿಷಯಗಳನ್ನು ರಚಿಸಲು ಹೇಗೆ ಬಗ್ಗೆ ಗ್ರಾಹಕರಿಗೆ ಹೇಳಲು ಸರಳ ಭಾಷೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ನಾನು ಸಮಾಲೋಚನೆಗಳ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಸಭೆಗಳಲ್ಲಿ ಮಾತನಾಡುವ ಕೌಶಲಗಳನ್ನು ಕಲಿಯಲು ಸಂಭಾಷಣೆ ಪ್ರದರ್ಶಿಸುವುದಿಲ್ಲ ಅಲ್ಲಿ ಮಾತ್ರ ಹೊಂದಿದ್ದು, ಇದು ಉತ್ತಮ ಈ ವ್ಯಕ್ತಿಯೊಂದಿಗೆ ಸಂವಹನ ಸ್ಥಾಪಿಸಲು ಅದನ್ನು ಹೊಂದಿಕೊಳ್ಳಲು ಹೇಗೆ ಆಲೋಚಿಸಬೇಕು ಅಗತ್ಯ.

ನಾನು ಬಂದಿಳಿದ ನಂತರ ಮೊದಲ ಮಾರಾಟ, ಕನಿಷ್ಠ, ನಾನು ನಾಲ್ಕು ವಾರಗಳ ಜರುಗಿತು. ಕರೆಯ ಸಂಕೀರ್ಣತೆಯು ಮೊದಲ ದಿನ, ಆದರೆ ಎರಡು ಅಥವಾ ಮೂರು ಕರೆಗಳನ್ನು ಜಾರಿಯಾಗುವ ಗಾಬರಿಗೆ. ನನ್ನ ಯೋಜನೆ, 40 ಕರೆಗಳನ್ನು ಒಂದು ದಿನ ಆಗಿತ್ತು ಪ್ರತಿದಿನ ಇದು ಸಾಧ್ಯ. ನನ್ನ ಮೊದಲ ತಿಂಗಳ ಮರೆಯದಿರಿ ಅದು ಸಂಬಳ ಅಲ್ಲ, ಮತ್ತು ಇದರ ಮೊದಲ ಸಣ್ಣ ಮುಂಚಿತವಾಗಿ ನಾನು ನಾಲ್ಕು ವಾರಗಳ ಸಿಕ್ಕಿತು. ಪ್ರಾಸಂಗಿಕವಾಗಿ, ಮಕ್ಕಳು ಬಂದಾಗ, ಅವರು ಕೇವಲ ಒಂದು ಸಂಬಳ.

ಯೋಜನೆಯ ಅನುಷ್ಠಾನ - ಬಹುಶಃ ನಾನು ಅನುಭವಿಸುತ್ತಿದ್ದೇನೆ ಎಂದು ದೊಡ್ಡ ಸವಾಲಾಗಿದೆ. ಯೋಜನೆಯನ್ನು ಪುಟ್ - ಮತ್ತು ಇದು ಯಾವಾಗಲೂ ಯಶಸ್ವಿಯಾಗಲಿಲ್ಲ ಆದರೂ, ಸಾಧ್ಯವಿರುವ ಎಲ್ಲಾ ಮಾರ್ಗಗಳನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸಲು ಅಗತ್ಯವಿದೆ. ಆದರೆ ನಾನು ಲಾಭಾಂಶವನ್ನು ಪಡೆಯಲು, ಇದನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸಲು ಬೇಕಾಗಿದ್ದಾರೆ. ಕಾರು, ಇರಲಿಲ್ಲ ನಾನು ಬಸ್ ಸಭೆಗೆ ಹೋಗಬೇಕಾಗಿತ್ತು. ನಾನು ಉಳಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಮತ್ತು ಪ್ರಮುಖ ಗ್ರಾಹಕರು ಕರೆ, ಮತ್ತು ಒಂದು ಅಥವಾ ಎರಡು ಸಭೆಗಳನ್ನು ಸಮಯ ಉತ್ತಮಗೊಳಿಸುವ ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತೇನೆ. ಆರು ತಿಂಗಳ ನಂತರ, ನಾನು, ಒಂದು ಕಾರು ಕೊಂಡರು ಯೋಜಿಸಲಾಗಿದೆ ಎಲ್ಲಾ ನಿರ್ವಹಿಸಲು ಹೆಚ್ಚು ಸುಲಭ ಮತ್ತು ವೇಗವಾಗಿ ಆಯಿತು.

ಒಂದು ವರ್ಷದ ನಂತರ, ಏಪ್ರಿಲ್ 2012 ರಲ್ಲಿ, ನಾನು ಮಾರಾಟದ ವಿಭಾಗದ ಮುಖ್ಯಸ್ಥನಾಗಿ ಆಯಿತು ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಮತ್ತು ಅವರ ಮಾರಾಟ ತಂತ್ರಗಳು ತರಬೇತಿ ಸಂದರ್ಶನಗಳನ್ನು ನಡೆಸಲು ಆರಂಭಿಸಿದರು. ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಪರಸ್ಪರ - ನಾವು ಮತ್ತೊಂದು ತೊಂದರೆ ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿ. ಈ ಕೊನೆಯಿಲ್ಲದ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಮಾಡಬಹುದು, ಮತ್ತು ನಂತರ ನಾನು ಇಲಾಖೆ ನಿರ್ವಹಿಸುವಲ್ಲಿ ಅನುಭವ ಹೊಂದಿರಲಿಲ್ಲ. ಯೋಜನೆ ಸಭೆಗಳನ್ನು ನಡೆಸಲು ಆರಂಭಿಸಿದರು, ಇದು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಾಗಿ ಕೆಲಸ ಹುಡುಗರಿಗೆ ಸಂಘಟಿಸಲು ಕಷ್ಟವಾಗಿತ್ತು. ಯಾವಾಗ ದೊಡ್ಡ ವಿಭಾಗದ, ಸತ್ಯ ಕಷ್ಟ. ನಾನು ಮಕ್ಕಳು ನಿಯಂತ್ರಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗಲಿಲ್ಲ ಅರಿವಾದಾಗ ಒಂದು ಕ್ಷಣವಾಗಿದೆ, ಎಲ್ಲವೂ, ನಿಯಂತ್ರಣ ಹೊರಬಿತ್ತು ಮಾರಾಟದಲ್ಲಿ ಕುಸಿತವಾಗಿದ್ದು. ನಂತರ ನಿಧಾನವಾಗಿ, ನಿಧಾನವಾಗಿ, ನಮ್ಮ ನಿರ್ದೇಶಕ ಸಹಾಯದಿಂದ ನಾನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಲು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿದರು. 2011 ರ ಶರತ್ಕಾಲದಲ್ಲಿ, ಕಂಪನಿ ಚೆಲ್ಯಾಬಿನ್ಸ್ಕ್ ಒಂದು ಶಾಖೆಯನ್ನು ತೆರೆಯಿತು, ಮತ್ತು ಕ್ರಮೇಣ ನಾನು ಇಲಾಖೆ ಮತ್ತು ಮುಖ್ಯಸ್ಥರಾಗಿ.

ಇದು ನೀವು ಮುಂದೆ ಮೌಲ್ಯದ 25 ಆಯ್ಕೆಗಳನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸಲು ಕಷ್ಟ, ಮತ್ತು ಅವರಿಗೆ ಇದು ಸಂದರ್ಶನದಲ್ಲಿ ಎಲ್ಲಾ ಹಂತಗಳಲ್ಲಿ ಸಂಘಟಿಸಲು, ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸಲು ಅಗತ್ಯ.

ಮತ್ತೊಂದು ತೊಂದರೆ ನಿರ್ವಹಣೆಗೆ ಮಾರಾಟ ಪರಿವರ್ತನೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ನಾನು. ನಾನು ಸಭೆಯವರೆಗೆ ಗ್ರಾಹಕರಿಗೆ ಸಂವಹನ ಮಾರಾಟ ಫಲಿತಾಂಶಗಳು, ಸೆಟ್ ಗೋಲುಗಳನ್ನು ಸಾಧಿಸಲು, ಹೋಗಿ ಫೋನ್ನಲ್ಲಿ ಮಾತನಾಡಲು ಇಷ್ಟ. ನಾನು ಏನೂ ಸಮಯ ಹೊಂದಿಲ್ಲ ಯಾವಾಗ, ನಾನು ತುಂಬಾ ಇಷ್ಟ ಕಾರ್ಯ ವಿಧಾನದ ಪ್ರಾರಂಭ. ಆಡಳಿತ ಹೆಡ್ ನಲ್ಲಿ ಇಂತಹ ಇತರ ಕಾರ್ಯಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ಇದು ಸ್ಥಳಾಂತರಗೊಳ್ಳಲು ಸುಲಭ ಅಲ್ಲ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಮಾರಾಟದ ಮಾರಲು ಇತರರು ಪ್ರೇರೇಪಿಸುವಲ್ಲಿ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು.

ನಾನು ಈ ತೊಂದರೆಗಳನ್ನು ನಿವಾರಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಯಿತು ಕ್ಷಣಗಳನ್ನು, ನಾನು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ತಂಪಾದ ಭಾವಿಸಿದರು.

ಈಗ ನಾನು ಮಕ್ಕಳು ಕಲಿಸುವ ವಾಸ್ತವವಾಗಿ ಗಮನ, ನಾನು ಮಾರಾಟ ಮಾಡುವುದಿಲ್ಲ. ನನ್ನ ಕಾರ್ಯದ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ನಾನು ನಾನು ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳಬಹುದು ಕೆಲವು ಚಿಪ್ಸ್ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಿದ್ದಾರೆ. ಇದು ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಲ್ಲಿ ತಲೆಯಲ್ಲಿ ಹುಟ್ಟಿದ ತಂತ್ರಗಳನ್ನು ಕಾಲ, ಮತ್ತು ನಾವು ಬಳಸಲು ಆರಂಭಿಸಿದರು, ಮತ್ತು ನಾನು ಅನುಭವದಿಂದ ತಿಳಿದಿದೆ ಅವರು ಕೆಲಸ ಎಂದು.

ಮ್ಯಾಕ್ಸಿಮ್ ಕಷ್ಟ 'ಎಂಬ ಕಂಪನಿಯ ಆಯ್ಕೆ ಹೇಳುತ್ತಾರೆ. ಒಳ್ಳೆಯ ಮ್ಯಾನೇಜರ್, ನಾವು ಚೆನ್ನಾಗಿ ಪಾವತಿಸಲು ಸಿದ್ಧರಿದ್ದರೆ. ಕಂಪನಿ ಪ್ರೋತ್ಸಾಹಕ ಯೋಜನೆಗಳ ಒಂದು ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ಏನು ಗುಣಗಳನ್ನು ನೀವು ಮಾರಾಟದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಬೇಕು? ಮುಖ್ಯವಲ್ಲ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಅಧ್ಯಯನ, ಅವರು ಒಂದು ವಿಶೇಷ ಮಾಧ್ಯಮಿಕ ಅಥವಾ ಹೆಚ್ಚಿನ ಶಿಕ್ಷಣ ಇದೆ ಹೆಚ್ಚು ಪ್ರಮುಖ ಪಡೆದರು ಜನರು ಅದನ್ನು ಕುತೂಹಲಕರವಾಗಿದೆ ಮಾರಾಟ, ಮಾರಾಟ ಬೆಳೆಯಲು ಬಯಸಿದ. ಮತ್ತೊಂದು ಸಂಪೂರ್ಣ ಗುಣಮಟ್ಟದ, ನಾವು ನೋಡುತ್ತಿದ್ದೀರಿ ಗುರಿ ಕೇಂದ್ರಿತ ವ್ಯಕ್ತಿ. ನೀವು ಗುಣಮಟ್ಟದ ಹೊಂದಿಲ್ಲದಿದ್ದರೆ, 10-20 ವೈಫಲ್ಯ - ಮತ್ತು ಎಲ್ಲಾ ಜನರು ವೃತ್ತಿ ಬಿಟ್ಟು ಮಾಡುತ್ತದೆ.

ನೀವು ಹೇಗೆ ವಿಶ್ಲೇಷಿಸಲು ತಿಳಿಯಲು ಅನುಭವದೊಂದಿಗೆ ಅಭ್ಯರ್ಥಿ ತಪ್ಪುಗಳನ್ನು ಕೆಲಸ ಅಗತ್ಯವಾಗಿ ಎಂದು.

ಅಂತರ್ಜಾಲದಲ್ಲಿ ಸೇವೆಗಳ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ, ಕಂಪನಿಯು ಮಾರಾಟವನ್ನು ನಿಲುವುಗಳ ಸಂಖ್ಯೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುತ್ತದೆ, ನಾವು ಹೊಸ ನೌಕರರು ಅಗತ್ಯವಿದೆ. ನಾವು ತರಬೇತಿ ಮತ್ತು ಮಾರಾಟ ವೃತ್ತಿಜೀವನದ ವ್ಯಾಪಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ನೀಡುತ್ತಿರುವ, ಮಾರಾಟ ಸಿದ್ಧವಿರುವ ಪ್ರೇರಣೆ ಯುವ ಜನರು ಅವಲಂಬಿಸಿವೆ. ನೌಕರಿ ಐಟಿ ಪಾಂಡ - ಉತ್ತಮ ಒಂದು, ನಾನು ಇಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಶಿಫಾರಸು!