ಪೆನ್ಷನ್ - ಇದು ... ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಮೆ ಮತ್ತು ಪಿಂಚಣಿ ಏನು

ಹಿರಿಯ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ಹೆಚ್ಚು ಪಿಂಚಣಿ ಆಗಿದೆ? ಇದು ಅಥವಾ ಅವನಿಗೆ ಮುಖ್ಯ ಇಲ್ಲ? ಏಕೆ? ತನ್ನ ವೀಕ್ಷಣೆಗಳು ಯಾವುವು? ಪರಸ್ಪರ ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆ ದೃಢತೆಯನ್ನು ಕಾಪಾಡಿಕೊಂಡು ದೃಷ್ಟಿಯಿಂದ ಲಾಭ ಏನು? ಎಲ್ಲಾ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳು ಈ ಲೇಖನದಲ್ಲಿ ಉತ್ತರ ನಡೆಯಲಿದೆ.

ಪೆನ್ಷನ್ - ಏನಿದು?

ಆದ್ದರಿಂದ ಕೆಲವು ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳಲ್ಲಿ ಬೆಂಬಲ ಮುಖ್ಯ ಮೂಲವಾಗಿ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳ ನಿಯೋಜಿಸಲಾಗಿದೆ ಎಂದು ಮಾಸಿಕ ಪಾವತಿ ಕರೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ. ಪಿಂಚಣಿ ಮೂರು ವಿಧದ ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳಿ:

• ಸಾಮಾಜಿಕ;
• ಕಾರ್ಮಿಕ;
• ವಿಮೆ.

ಅವುಗಳಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಯೊಂದು ಇದು ಅಂದಿನ ಲೇಖನದಲ್ಲಿ ಚರ್ಚಿಸಲಾಗುವುದು ತನ್ನದೇ ಆದ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಪಡೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಪಾವತಿ ಪ್ರಮಾಣದಲ್ಲಿ ಅತ್ಯಧಿಕ ರಾಜ್ಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತದೆ. ಪಟ್ಟಿ ಕಾನೂನುಗಳನ್ನು ರಚಿತವಾದ ಆದಾಯದ ಮೇಲೆ ಅವಲಂಬಿಸಬಹುದು ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು. ವೇತನದಾರರಿಗೆ ಪ್ರಕರಣಗಳಲ್ಲಿ ನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ ಇದು ಮುಖ್ಯ, ಆಗಿದೆ ಪೆನ್ಷನ್ ಫಂಡ್.

ನಿವೃತ್ತಿ ಪಿಂಚಣಿ

ಅಂಗವೈಕಲ್ಯ ಹಿರಿಯರು ತಲುಪುತ್ತದೆ ಮೇಲೆ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಜಾರಿಗೆ ಬಂದಾಗ ಇದು ನೀಡಲಾಗುವುದು. ಅದನ್ನು ಪಡೆಯಲು, ನೀವು ಉದ್ಯೋಗ ಅಥವಾ ಇತರ ಉದ್ದೇಶಪೂರ್ವಕ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳಲ್ಲಿ ತೊಡಗಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಅಗತ್ಯವಿದೆ. ಅದು ಹಳೆಯ ವಯಸ್ಸಿನಲ್ಲಿ ಹಣ ಮಾಡಬಹುದು. ಅವರ ನಿಗದಿತ ಹಾಗೂ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಸೇವೆ ವರ್ಷಗಳ ಪಿಂಚಣಿ ಇರುತ್ತದೆ ಇಂಥ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಕಾರಣ ಸಮಯ, ಭರ್ತಿಮಾಡುತ್ತದೆ ವೇಳೆ. ನೀವು ಬಹುಪಾಲು ಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ಪರಿಗಣನೆಯಿಂದ, ಮಾನವ ಚಟುವಟಿಕೆಯ ಎಲ್ಲಾ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿಯೂ ರಕ್ಷಣೆ ಅನುಮತಿಸುತ್ತದೆ.

ಪಿಂಚಣಿ ಸಮಾಜದ ಅನುಕೂಲಕ್ಕೆ ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಸಂಭಾವನೆ ಅತ್ಯಂತ ಸಾಮಾನ್ಯ ರೂಪವಾಗಿದೆ. ಇದರ ಗಾತ್ರವನ್ನು prorated ಹಿರಿತನದ, ವೇತನ ಮತ್ತು ವಿಮೆಕಂತುಗಳನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ. ಮೂಲಕ, ಈ ಭಾಗಗಳಲ್ಲಿ ಮೊದಲು ಪ್ರತ್ಯೇಕವಾಗಿ ಸೂಚಿಸಲ್ಪಡುತ್ತವೆಯೋ. ಆದರೆ 2010 ರಲ್ಲಿ ಎಲ್ಲವೂ ಬದಲಾಗಿದೆ. ಮತ್ತು ಈಗ ಎಲ್ಲಾ ನಿವೃತ್ತಿ ಪಿಂಚಣಿ ಸೂಚಿತವಾಗಿರುವ. ಕಾರಣ ವಿಮೆಯ ವಿಶೇಷ ವ್ಯವಸ್ಥೆ ಕೇವಲ ಒಂದು ಪ್ರತ್ಯೇಕ ವರ್ಗದಲ್ಲಿ ಅಲ್ಲ. ಆದ್ದರಿಂದ, ಇಂತಹ ಪಿಂಚಣಿ ವಿಮೆ ಎಂದು ಅರ್ಥ ಅವಕಾಶ. ಇದು ಏನು?

ವಿಮೆ ಪಿಂಚಣಿ

ಈ ಅವರು ಉದ್ಯೋಗ ಹಾದಿಯಲ್ಲಿ ಪಡೆಯುತ್ತಿರುವ ವೇತನ ಅಥವಾ ಇತರ ಆದಾಯದ ನಾಗರಿಕರಿಗಾಗಿ ಪರಿಹಾರ ಒಂದು ಮಾಸಿಕ ನಗದು ಪಾವತಿ ಆಗಿದೆ. ಈ ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಅವರು ಸಾಯುವ ವಿಮೆ ಕುಟುಂಬದ ಸದಸ್ಯರು ಜನರಿಗೆ ಅರ್ಹರಾಗುತ್ತಾರೆ.

ಈ ಆದಾಯದಲ್ಲಿ ಲಕ್ಷಣಗಳು ಯಾವುವು? ನೀವು ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ನಿಶ್ಚಿತ ಶುಲ್ಕ ಸೆಟ್ ಏನು ತಿಳಿದುಕೊಳ್ಳಬೇಕು. ಇದು ಪಿಂಚಣಿ ರೀತಿಯ ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಅವಲಂಬಿತವಾಗಿದೆ. ಪ್ರತಿ ವರ್ಷ, ರಾಜ್ಯದ ಸೂಚ್ಯಂಕದೊಡನೆ ಆಗಿದೆ ಪಾವತಿಯ. ಇದು ಆರಂಭಿಕ ಕೊಡಬಹುದು, ಆದರೆ ಕೆಲವು ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳಲ್ಲಿ. ಕೆಲಸ ಈ ರೀತಿಯ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಪಿಂಚಣಿ ಗುಣಾಂಕ ಹೆಚ್ಚಳ ಕೃತ್ಯಗಳು ಕೆಲಸ ಆಗಿದ್ದಲ್ಲಿ ಮಾತ್ರ ಸಾಧ್ಯ. ಪಿಂಚಣಿ ವಿಮೆ - ಕ್ರಮವಾಗಿ 60 ಮತ್ತು 55 ವರ್ಷ, ಪುರುಷ ಮತ್ತು ಸ್ತ್ರೀ ತಲುಪಿದ್ದಕ್ಕೆ ಕೈಗೊಳ್ಳಬೇಕಿದೆ ಆರಂಭವಾಗುವ ಈ ಪ್ರಕರಣದಲ್ಲಿ ಪಾವತಿಯ ಒಂದು ರೀತಿಯ. ನಾಗರಿಕರ ಈ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಸಾಮಾಜಿಕ ಮತ್ತು ವೃತ್ತಿಪರ ವಿಭಾಗಗಳು ಹೊಂದಿರುವುದಿಲ್ಲ.

ಸಾಮಾಜಿಕ ಪಿಂಚಣಿ

ಪ್ರಾಯೋಗಿಕವಾಗಿ, ಈ ಪರಿಕಲ್ಪನೆಯನ್ನು "ನೆರವು" ಹೆಚ್ಚು ಸೂಕ್ತ ಹೆಸರಾಗಿದೆ ಎಂದು. ಸಾಮಾಜಿಕ ಪಿಂಚಣಿ ಇಂತಹ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ನಿಯೋಜಿಸಬಹುದು:

1. ವಯಸ್ಸಾದ ತಲುಪಿದ ನಂತರ. ಪುರುಷರು ಮತ್ತು ಮಹಿಳೆಯರು (ಕ್ರಮವಾಗಿ 60 ಮತ್ತು 65 ವರ್ಷ ವಯಸ್ಸಿನ) ಮೇಲೆ ಲೆಕ್ಕ ಮಾಡಬಹುದು, ಅಧಿಕಾರದ ಅವಧಿಯನ್ನು ಐದು ವರ್ಷಗಳ ಕಡಿಮೆ. ಇಲ್ಲಿಯವರೆಗೆ, ಪಾವತಿ 5 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ಒದಗಿಸಲಾಗಿದೆ. ಮೇಲೆ ಸೂಚಿಸಿದ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ಜೊತೆಗೆ ಉತ್ತರಕ್ಕೆ ಸಣ್ಣ ಸ್ಥಳೀಯ ಜನರ ನಿವೃತ್ತಿ ಪ್ರತಿನಿಧಿಗಳು ಅರ್ಹರಾಗಿರಬಹುದು. ಮಹಿಳೆಯರು ಮತ್ತು ಪುರುಷರಿಗೆ 50 ಮತ್ತು 55 ವರ್ಷಗಳ ಕ್ರಮವಾಗಿ ಕೆಳಗಿನಂತೆ ಇಲ್ಲಿ, ಪದ. ಸರ್ಕಾರ ಇದರ ಪ್ರತಿನಿಧಿಗಳು ಪಿಂಚಣಿ ಲಭ್ಯವಿದೆ ರಾಷ್ಟ್ರಗಳ ವಿಶೇಷ ಪಟ್ಟಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿಸಲು. ಹೀಗೆ ಬೇಟೆ, ಸಾಕಾಣಿಕೆಯನ್ನು, ಮತ್ತು: ಈ ಭಾಷೆಗಳು ಮಾತ್ರವೇ ಸ್ಥಳೀಕ ಪ್ರದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ವಾಸಿಸುವ ಮತ್ತು ಮೀನುಗಾರಿಕೆ, ಲಕ್ಷಣಗಳಿಗಾಗಿ ತೊಡಗಿಸಿಕೊಂಡಿದೆ ಆ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ.
2. ಸರ್ವೈವರ್ ಮತ್ತು ಅಂಗವೈಕಲ್ಯ. ಮೊದಲ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಚಿಕ್ಕ ಮಕ್ಕಳು ಮಾತ್ರ ಲಭ್ಯವಿದೆ, ಜೊತೆಗೆ 23 ವರ್ಷಗಳ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಯಾರು ಒಂದು ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಸಂಸ್ಥೆ ಪೂರ್ಣ ಸಮಯ ತಮ್ಮ ಶಿಕ್ಷಣವನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಾರೆ. ಅಂಗವಿಕಲತೆ ಪಿಂಚಣಿ ವ್ಯಕ್ತಿಯ 1, 2 ಅಥವಾ ಮೂರನೇ ಗುಂಪಿನ ನಿಯೋಜಿಸಲಾಯಿತು ಮಾತ್ರ ಪಡೆಯಬಹುದು. ಅಲ್ಲದೆ, ವೈದ್ಯಕೀಯ ಪರೀಕ್ಷೆ ಕಾಯಿದೆಯಿಂದ ದೃಢಪಡಿಸಿದರು ಮಾಡಬೇಕು. 4 ರಿಂದ 11.5 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಹಿಡಿದು ಆಯಾಮಗಳು ಪಾವತಿ.

ಸಾಮಾಜಿಕ ಪಿಂಚಣಿ ಅಪರೂಪತೆಗಳು

ವಾಸ್ತವವಾಗಿ ಕಾನೂನು ಘರ್ಷಣೆಗಳು ಇದ್ದವು ಮೊದಲು ಎಂಬುದು. ಅವರು ಕೇವಲ 2010 ಕಾನೂನು ಅವಕಾಶ ದೊರೆತಿತ್ತು. ಸಾಮಾಜಿಕ ಪಿಂಚಣಿ ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಿಗುವುದಲ್ಲದೇ ಏಕೈಕ ವ್ಯಕ್ತಿ ಹೇಳಿಕೊಳ್ಳಲು ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ ಎಂಬುದನ್ನು ನೆನಪಿನಲ್ಲಿಡಿ. ಕೆಳಗಿನ ನಿಯಮಗಳು:

1. ವ್ಯಕ್ತಿ ಸಂಚಿತ ನಿವೃತ್ತಿ ಪಿಂಚಣಿ ಇದು ಅವಶ್ಯಕತೆಗಳನ್ನು ಬದ್ಧವಾಗಿಲ್ಲ.
2. ಮೊದಲ, ಟಿಎಸ್ ನೇಮಕಾತಿಗೆ ಅರ್ಜಿಯೊಂದನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಿತು, ಆದರೆ ನಂತರ ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾಯಿತು ಮೊತ್ತಕ್ಕೆ ಮುಂಚೆ ಹಿಂತೆಗೆದುಕೊಂಡಿತು.
3. ಇದು ಒಂದು ನಿವೃತ್ತಿ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನೂ ಆದರೆ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಅದರ ಲೆಕ್ಕ ಅರ್ಜಿ ಮಾಡಲಿಲ್ಲ.
4. ಟಿಪಿ ನೇಮಕ ಮಾಡಲಾಗಿದೆ, ಆದರೆ ಅದರ ಸ್ವೀಕರಿಸುವವರ ಸರಿಯಾದ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ ಸಲ್ಲಿಸುವ ಮೂಲಕ ಅದನ್ನು ಕೈಬಿಡಲಾಯಿತು.

ನಾವು ಯಾವಾಗಲೂ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಕೇವಲ ಒಂದು ಪಿಂಚಣಿ ಪಡೆಯಲು ನಿರೀಕ್ಷಿಸಬಹುದು ಎಂದು ನೆನಪಿನಲ್ಲಿಟ್ಟುಕೊಳ್ಳಬೇಕು.

ಗಾತ್ರ ರಶಿಯನ್ ಒಕ್ಕೂಟ ಪಿಂಚಣಿ ಮತ್ತು ವಿಶ್ವದ

ನ ಯಾವ ಗಾತ್ರದ ರಷ್ಯನ್ ಒಕ್ಕೂಟದ ಪ್ರದೇಶದಲ್ಲಿ ಪಾವತಿ ತಲುಪಲು ಹಾಗು ಇತರ ದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ನೋಡೋಣ. ಲೇಖನದಲ್ಲಿ ಆದ್ದರಿಂದ 2015 ರಲ್ಲಿ ನಿಖರ ಪಿಂಚಣಿ ಒದಗಿಸಲು, ವಿಶ್ವಾಸಾರ್ಹ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತದೆ:

1. ಸಮಾಜ - 8300 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು.
2. ವಾರ್ ಅಂಗವಿಕಲರಿಗೆ - 28 490 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು.
3. ಸರ್ವೈವರ್ - 8040 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು.
4. ಅಸಾಮರ್ಥ್ಯ - 7994 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು.
5. ಲೇಬರ್ ವೃದ್ಧಾಲಯಗಳಲ್ಲಿಯೂ - 13 900 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು.

14 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು - ಒಂದು ತುಲನಾತ್ಮಕ ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಮತ್ತು ಸರಾಸರಿ ಪಿಂಚಣಿ ಮಾಸ್ಕೋದಲ್ಲಿ ಮಾಹಿತಿ. ಈಗ ವಿಶ್ವದ ಮೂಲಕ ಹೋಗಲು ಅವಕಾಶ. ಪರೀಕ್ಷೆ ವಸ್ತುಗಳು (ನಮ್ಮ ನೆರೆಯ) ವಿವಿಧ ದೇಶಗಳ ಪ್ರದರ್ಶನ ನಡೆಯಲಿದೆ. ರಷ್ಯಾದ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ರಲ್ಲಿ ವರ್ಗಾಯಿಸಲಾಯಿತು ಪಾವತಿ ಗಾತ್ರ:

1. ಉಕ್ರೇನ್ - 4000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು.
2. ಬೆಲಾರಸ್ - 9916,24 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು.
3. ಕಝಾಕಿಸ್ತಾನ್ - 14 166 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು.
4. ಗ್ರೀಸ್ - 32 468.59 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು.
5. ಜರ್ಮನಿ - 79 329.99 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು.
6. ಅಮೇರಿಕಾದ. ಇಲ್ಲಿ, ಪಾವತಿಯ ಬಗ್ಗೆ 67.997 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ಆದರೆ ಈ ದೇಶದಲ್ಲಿ ಪಿಂಚಣಿ ವಿಶೇಷ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಹೊಂದಿದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ನೆನಪಿನಲ್ಲಿಡಿ. ಮತ್ತು ಇದು ಪೂರ್ಣ ಅರ್ಥದಲ್ಲಿ, ಸಮರ್ಥವಾಗಿಯೇ ಪಡಿಸಲು ಆಗುವುದಿಲ್ಲ. ಗಮನಾರ್ಹ ನಿವೃತ್ತಿ ಆದಾಯ ಬಂಡವಾಳ ಮರಳುತ್ತದೆ ಇಲ್ಲ.
7. ಅರ್ಮೇನಿಯ. ಉಕ್ರೇನಿಯನ್ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಯುದ್ಧ ಮತ್ತು ದೇಶದ ಒಳಿತಿಗಾಗಿ ಕೆಲಸ ಗಣ್ಯರು ಇಷ್ಟವಿಲ್ಲದಿದ್ದರೂ ವಿವರಿಸಬಹುದು, ಈ ರಾಜ್ಯದ 5,666.42 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಆಗಬಹುದು ಇದು ಒಂದು ಕಡಿಮೆ ಪಿಂಚಣಿ, ಹೊಂದಿದೆ.
8. ಬಲ್ಗೇರಿಯ. ಅವರು ಇಡೀ ಯುರೋಪಿಯನ್ ಒಕ್ಕೂಟದಲ್ಲಿ ಕಡಿಮೆ ದರ ಹೊಂದಿದೆ. ಅವರು 7932,99 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ.
9. ಜಾರ್ಜಿಯಾ. ಕಾರಣ ದೇಶದಲ್ಲಿ ಕಠಿಣ ಆರ್ಥಿಕ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗೆ, ಸರಾಸರಿ ಪಾವತಿಯ ಸುಮಾರು 3399,85 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ.
10. ಎಸ್ಟೋನಿಯ. ಪಿಂಚಣಿ ಅದು ಮಾಸ್ಕೋ ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ ನಿಂತಿದೆ. ಮತ್ತು 14 449.37 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ.
11. ಫಿನ್ಲಾಂಡ್. ನಾಯಕ ನಮ್ಮ ಪಟ್ಟಿಯ. 112 317.51 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು - 2015 ಇದು ಪೆನ್ಷನ್.

ರಶಿಯನ್ ಒಕ್ಕೂಟ ಮಾಡಲು ಒಂದು ಪದದಲ್ಲಿ

ನೀವು ನೋಡಬಹುದು ಎಂದು, ಪಿಂಚಣಿ - ಇದು ವಯಸ್ಸಾದವರಿಗೆ ಒಳ್ಳೆಯ ಬೆಂಬಲ ಇಲ್ಲಿದೆ. ಸಹಜವಾಗಿ, ಸೂಕ್ತವಲ್ಲದ ವಿವಿಧ ಅಂಶಗಳ ಒಂದೇ ನಿಯತಾಂಕ ಹೋಲಿಸಲು. ಒಂದು ಪೂರಕ ಹೆಚ್ಚು ಹರ್ಟ್ ಮತ್ತು ವಿವಿಧ ದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ಎಷ್ಟು ವಾಸ್ತವವಾಗಿ ಎದುರಿಸಲು ಮಾಹಿತಿ ಗ್ರಾಹಕ ಬುಟ್ಟಿ ಮತ್ತು ಅದರ ಒಳಗೊಂಡಿದೆ. ಆದರೆ ಆದರೂ ವೇತನದಾರರಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿ ತಮ್ಮ ದಿನಗಳ ದೂರ ಮಾಡಲು ಹೆಚ್ಚು ಕಡಿಮೆ ಯೋಗ್ಯವಾಗಿದೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ.

ತೀರ್ಮಾನಕ್ಕೆ

ನೀವು ನೋಡಬಹುದು ಎಂದು, ರಶಿಯನ್ ಒಕ್ಕೂಟ ಪ್ರಪಂಚದ ಅತಿ ಪಿಂಚಣಿ ಪ್ರಸಿದ್ಧವಾಗಿದೆ ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ. ಆದರೆ ಸಿಐಎಸ್, ವಿಷಯಗಳನ್ನು ಬಹಳ ಒಳ್ಳೆಯದು. ಸಹಜವಾಗಿ, ಈ ನೀವು ಜೀವನದ ಮಟ್ಟದ ಬಗ್ಗೆ ಕಲ್ಪನೆಯನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಬೇಕಾಯಿತು ಬಯಸುವ ಮಾತ್ರ ಮಾನದಂಡವಾಗಿದೆ. ಹೀಗಾಗಿ, ಉಕ್ರೇನಿಯನ್ ಪಿಂಚಣಿ ಹೋಲಿಸಿದರೆ, ಇದು ಸಾಧ್ಯ ಗಮನಾರ್ಹ ಅಂತರವನ್ನು ಗಮನಿಸಿ ಮಾಡುವುದು. ಆದರೆ ಮುಖ್ಯ ಗ್ರಾಹಕ ಉತ್ಪನ್ನಗಳನ್ನು ರಷ್ಯನ್ ಒಕ್ಕೂಟದ ಮೈದಾನಗಳು ಮೇಲೆ ಮಾರಾಟವಾದ ಆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಅಗ್ಗದ ಗುಣಿಸಿ ಇದಕ್ಕೆ, ವ್ಯತ್ಯಾಸ ದೊಡ್ಡದಲ್ಲ ಮತ್ತು ಇದು ಮೊದಲ ಗ್ಲಾನ್ಸ್ ತೋರುತ್ತದೆ ಎಂದು. ಆದ್ದರಿಂದ, ನಿವೃತ್ತಿ ವೇತನದಾರರಿಗೆ ಉತ್ತಮ ವಾಸಿಸುವ ನಿರ್ಧರಿಸಲು, ಇದು ಪಾವತಿ ಗಾತ್ರದಲ್ಲಿ ಮಹಾನ್ ಶಕ್ತಿ, ಆದರೆ ಮೂಲ ಆಹಾರ, ಉಪಯುಕ್ತತೆಗಳನ್ನು ಮತ್ತು ಔಷಧಿಗಳ ವೆಚ್ಚ ಕೇವಲ ನೋಡಲು ಹೊಂದಿದೆ.